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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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判断题
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开采底板有承压含水层的煤层,应当保证隔水层能够承受的水头值大于实际水头值,制定专项安全技术措施。专项安全技术措施由煤矿企业主要负责人审查,报煤矿企业技术负责人审批。

答案:B

解析:《煤矿防治水细则》第七十一条,当承压含水层与开采煤层之间的隔水层能够承受的水头值大于实际水头值时,可以进行带压开采,但应当制定专项安全技术措施,由煤炭企业总工程师审批。

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
任何人员严禁()使用解锁工具(钥匙)。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9d8-355a-c29d-c03b-f8a11b87cc00.html
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生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-694d-aca7-c0c4-d7b79c752b00.html
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新招收的矿山救护队员,应当具有高中及以上文化程度,年龄在30周岁以下,从事井下工作1年以上。
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公司为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。
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凡在离地面(坠落高度基准面)( )m及以上的地点进行工作即为高处作业。
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“四不放过”原则是指发生事故后,要做到( )
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从业人员在作业过程中,无需遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-6950-1634-c0c4-d7b79c752b00.html
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生产经营场所和员工宿舍应当设有符合()要求、标志明显、保持畅通的()、()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9d8-355f-da6f-c03b-f8a11b87cc00.html
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安全生产宣传、教育、培训和从业人员发现并报告事故隐患的奖励支出属于安全投入。
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任何单位和个人对煤矿领导未按照规定带班下井或者弄虚作假的,均有权向煤炭行业管理部门.煤矿安全监管部门.煤矿安全监察机构举报和报告。
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
题目内容
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)

开采底板有承压含水层的煤层,应当保证隔水层能够承受的水头值大于实际水头值,制定专项安全技术措施。专项安全技术措施由煤矿企业主要负责人审查,报煤矿企业技术负责人审批。

答案:B

解析:《煤矿防治水细则》第七十一条,当承压含水层与开采煤层之间的隔水层能够承受的水头值大于实际水头值时,可以进行带压开采,但应当制定专项安全技术措施,由煤炭企业总工程师审批。

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
相关题目
任何人员严禁()使用解锁工具(钥匙)。

A. 擅自

B. 随意

C. 故意

D. 无意

解析:任何人员严禁擅自使用解锁工具(钥匙)。

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生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。

解析:生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。

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新招收的矿山救护队员,应当具有高中及以上文化程度,年龄在30周岁以下,从事井下工作1年以上。

解析:<煤矿安全规程>第六百九十七条新招收的矿山救护队员,应当具有高中及以上文化程度,年龄在30周岁以下,从事井下工作1年以上。

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公司为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。

解析:《安全生产法》第四十五条生产经营单位为劳动者提供的劳动防护用品,应该是符合国家标准或者行业标准的、合格的劳动防护用品,只有这样,才能真正起到保障劳动者劳动安全的作用。 实践中需要注意的是,生产经营单位必须把劳动防护用品发放到从业人员手中,不得以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。

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凡在离地面(坠落高度基准面)( )m及以上的地点进行工作即为高处作业。

A. 1.2

B. 1.5

C. 2

D. 2.5

解析:电力安全工作规程(热力和水力机械部分)26.1.1 凡在坠落基准面2m及以上的地点进行工作,都应视作高 处作业。严禁未取得有效高处作业证人员从事脚手架搭拆、电力 线路架设、高处管道安装等高处作业。凡能在地面上预先完成的 工作,均必须在地面上完成,尽量减少高处作业。在架空线路杆 塔上工作应遵守GB 26859的有关规定。

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“四不放过”原则是指发生事故后,要做到( )

A. 事故原因没查清不放过

B. 当事人未受到处理不放过

C. 群众未受到教育不放过

D. 整改措施未落实不放过

解析:“四不放过”原则是指发生事故后,要做到事故原因没查清不放过、当事人未受到处理不放过、群众未受到教育不放过、整改措施未落实不放过。

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从业人员在作业过程中,无需遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

解析:从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

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生产经营场所和员工宿舍应当设有符合()要求、标志明显、保持畅通的()、()。

A. 紧急疏散

B. 消防救援

C. 出口

D. 疏散通道

解析:生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口、疏散通道。

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安全生产宣传、教育、培训和从业人员发现并报告事故隐患的奖励支出属于安全投入。

解析:《企业安全生产费用提取和使用管理办法》第十二条安全生产宣传、教育、培训和从业人员发现并报告事故隐患的奖励支出属于安全投入。

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任何单位和个人对煤矿领导未按照规定带班下井或者弄虚作假的,均有权向煤炭行业管理部门.煤矿安全监管部门.煤矿安全监察机构举报和报告。

解析:任何单位和个人对煤矿领导未按照规定带班下井或者弄虚作假的,均有权向煤炭行业管理部门.煤矿安全监管部门.煤矿安全监察机构举报和报告。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-6932-76df-c0c4-d7b79c752b00.html
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