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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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18.关于电力企业重大隐患判定标准表述错误的是?

A、 A:变压器(换流变)乙炔、总烃等特征气体明显增高,内部存在严重局部放电,绝缘电阻和介损实验数据严重超标

B、 B:电力监控系统横向边界部署专用隔离装置,或者调度数据网纵边界未部署电力专用纵向加密认证装置,或生产控制大区非法外联

C、 C:有限空间作业未办理有限空间作业许可手续

D、 D:未依法建立安全生产监督管理组织机构、全员安全生产责任制

答案:C

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
17.以下可以直接判定为重大风险的是?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8494-f871-c0c4-d7b79c752b00.html
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14.违章惩处应实行违章责任追究制,上级对下级、监督体系对保证体系查纠违章后,除追究违章当事人责任外,还应对监护、检查、验收、监督和教育培训不到位的人员进行责任追究,对其主管领导和部门进行连带问责。
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起重机械严禁超载,严禁同时操作( )个动作。在接近额定载荷时,严禁同时操作( )个动作。臂架型起重机在接近额定载荷时,禁止降低起重臂(增幅);最小工作半径就位时,禁止快速卸载。
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19.对重大隐患、未遂事件不治理整改或治理整改不彻底导致事故的,对三级单位主要负责人、分管负责人和主要责任者给予撤职处分。
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15.集团公司( )对二级单位安全生产管理人员进行一次安全生产法律法规、规程制度的抽考,确保( )覆盖所有二级单位。不合格的应重新参加教育培训。
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4.关于安全生产单列考核激励。安全生产领域高风险、规模大等重点企业实现安全生产考核目标,对各级企业主要负责人,安全、生产分(协)管领导,安全、生产分(协)管部门领导等关键岗位干部员工给予工资总额内单列激励。
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15.以下应当直接判定为重大风险的是?
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《安全生产法》规定的从业人员的义务包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8496-f4f7-c0c4-d7b79c752b00.html
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5.基层单位是双重预防机制建设工作的责任主体,贯彻落实国家、行业法律法规、标准规范,执行属地政府部门和上级 公司工作部署,制定本企业安全风险分级管控和隐患排查治理管理制度。。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3027-c7a2-c03b-f8a11b87cc00.html
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《安全生产法》要求,生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3041-3cde-c03b-f8a11b87cc00.html
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单选题
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)

18.关于电力企业重大隐患判定标准表述错误的是?

A、 A:变压器(换流变)乙炔、总烃等特征气体明显增高,内部存在严重局部放电,绝缘电阻和介损实验数据严重超标

B、 B:电力监控系统横向边界部署专用隔离装置,或者调度数据网纵边界未部署电力专用纵向加密认证装置,或生产控制大区非法外联

C、 C:有限空间作业未办理有限空间作业许可手续

D、 D:未依法建立安全生产监督管理组织机构、全员安全生产责任制

答案:C

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
相关题目
17.以下可以直接判定为重大风险的是?

A. A:施工高度50m及以上的建筑幕墙安装工程

B. B:钢结构安装工程

C. C:网架和索膜结构安装工程

D. D:开挖深度超过3m(含3m)的基坑(槽)的土方开挖工程

解析:BCD都属于较大风险判定标准

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14.违章惩处应实行违章责任追究制,上级对下级、监督体系对保证体系查纠违章后,除追究违章当事人责任外,还应对监护、检查、验收、监督和教育培训不到位的人员进行责任追究,对其主管领导和部门进行连带问责。

A. A:监护、检查、验收、监督和教育培训

B. B:监护、检查、验收和教育培训

C. C:监护、检查、监督和教育培训

D. D:监护、验收、监督和教育培训

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起重机械严禁超载,严禁同时操作( )个动作。在接近额定载荷时,严禁同时操作( )个动作。臂架型起重机在接近额定载荷时,禁止降低起重臂(增幅);最小工作半径就位时,禁止快速卸载。

A. A、两,两

B. B、三,两

C. C、三,三

D. D、两,三

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19.对重大隐患、未遂事件不治理整改或治理整改不彻底导致事故的,对三级单位主要负责人、分管负责人和主要责任者给予撤职处分。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3014-dd22-c03b-f8a11b87cc00.html
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15.集团公司( )对二级单位安全生产管理人员进行一次安全生产法律法规、规程制度的抽考,确保( )覆盖所有二级单位。不合格的应重新参加教育培训。

A. A:每年,每年

B. B:每年,每三年

C. C:每三年,每三年

D. D:每三年,每次

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4.关于安全生产单列考核激励。安全生产领域高风险、规模大等重点企业实现安全生产考核目标,对各级企业主要负责人,安全、生产分(协)管领导,安全、生产分(协)管部门领导等关键岗位干部员工给予工资总额内单列激励。

解析:给予工资总额外单列激励。

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15.以下应当直接判定为重大风险的是?

A. A:作业位置至坠落基准面高度在h≥20m的高处作业

B. B:吊装重物质量大于等于50吨

C. C:开挖深度超过3m(含)的基坑(槽)的土方开挖、支护、降水工程

D. D:开挖深度超过8m的人工挖孔桩工程

解析:选项A,作业位置至坠落基准面高度在h≥30m的高处作业;选项B,吊装重物质量大于等于100吨;选项C,开挖深度超过5m(含)的基坑(槽)的土方开挖、支护、降水工程

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《安全生产法》规定的从业人员的义务包括()。

A. A.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评

B. B.正确佩戴和使用劳动防护用品

C. C.了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

D. D.发现事故隐患,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告

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5.基层单位是双重预防机制建设工作的责任主体,贯彻落实国家、行业法律法规、标准规范,执行属地政府部门和上级 公司工作部署,制定本企业安全风险分级管控和隐患排查治理管理制度。。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3027-c7a2-c03b-f8a11b87cc00.html
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《安全生产法》要求,生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3041-3cde-c03b-f8a11b87cc00.html
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