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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
题目内容
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单选题
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15.对于违章未构成事故者,根据违章等级和重复发生次数,对违章责任者给予( )等处分。

A、 A:经济处罚、离岗培训、内部待岗和清退

B、 B:经济处罚、离岗培训、降低岗级和清退

C、 C:经济处罚、离岗培训、降低岗级和内部待岗

D、 D:经济处罚、降低岗级、内部待岗和清退

答案:C

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
总书记指出:“既要立足当前,科学精准打赢疫情防控阻击战,更要放眼长远,总结经验、吸取。教训,针对这次疫情暴露出来的短板和不足,抓紧()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8496-98e6-c0c4-d7b79c752b00.html
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18.关于安全生产分(协)管领导的安全生产责任制,以下说法错误的是( )。
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23.关于生产岗位及其人员的安全生产责任制,以下说法错误的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8494-6ca9-c0c4-d7b79c752b00.html
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紧急情况下可用( )或毛巾等代替止血。
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8.根据集团公司安全生产奖惩规定,发生较大事故,主要负责人受到撤职处分的,自受处分之日起3年内不得担任集团公司任何生产经营型单位的主要负责人。
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21.三级单位一个年度内发生( )次及以上一般事故或两个年度内连续发生一般事故的,按较大事故对相关责任人进行惩处。
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8.各单位应遵循《安全生产法》,坚持人民至上、生命至上,树牢安全发展理念,坚持以人为本、依法治安,树立“发展绝不能以牺牲安全为代价”的红线意识,秉承“任何风险都可以控制、任何违章都可以预防、任何事故都可以避免”的安全理念,深刻把握安全生产和经营发展“1”和“0”的关系,始终以“如履薄冰、如临深渊”的安全心态,采用先进技术,提升能力素养,强化组织管理,培育安全文化,有效预防和减少事故的发生。
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依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明保障从业人员劳动安全和防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3045-e1ea-c03b-f8a11b87cc00.html
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6.安全生产奖惩规定中规定,处分包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除(解除劳动合同),其中留用察看的处分影响期为( )个月?
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根据《建设工程安全生产条例》,违反本条例的规定,出租单位出租未经安全性能检测或者经检测不合格的机械设备和施工机具及配件的,责令停业整顿,并处( )的罚款。
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题目内容
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单选题
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)

15.对于违章未构成事故者,根据违章等级和重复发生次数,对违章责任者给予( )等处分。

A、 A:经济处罚、离岗培训、内部待岗和清退

B、 B:经济处罚、离岗培训、降低岗级和清退

C、 C:经济处罚、离岗培训、降低岗级和内部待岗

D、 D:经济处罚、降低岗级、内部待岗和清退

答案:C

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(规章制度基础知识类)
相关题目
总书记指出:“既要立足当前,科学精准打赢疫情防控阻击战,更要放眼长远,总结经验、吸取。教训,针对这次疫情暴露出来的短板和不足,抓紧()。

A. A.补短板

B. B.堵漏洞

C. C.强弱项

D. D.强意识

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18.关于安全生产分(协)管领导的安全生产责任制,以下说法错误的是( )。

A. A:组织落实国家各项安全生产法律法规、标准,本单位党委(组)安全生产有关决议,统筹协调和综合监督管理本单位安全生产工作

B. B:组织研究制定本单位安全生产方针、政策、目标和中长期规划和年度安全生产工作计划

C. C:组织建立健全本单位全员岗位安全生产责任制,制定和实施本单位安全生产规章制度体系和操作规程,加强安全生产标准化建设

D. D:组织开展本单位所有生产安全事故的调查与责任追究,督促整改措施落实

解析:组织开展本单位内部生产安全事故的调查与责任追究,督促整改措施落实

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23.关于生产岗位及其人员的安全生产责任制,以下说法错误的是( )。

A. A:认真学习和严格遵守本单位安全生产规章制度和操作规程,服从管理

B. B:掌握本职工作所需的安全生产知识、本岗位的操作熟练技能,具备事故预防和应急处理能力

C. C:掌握作业现场存在的危害因素和事故应急措施,落实风险防范措施

D. D:按规定进行交接班检查和巡回检查,发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告

解析:掌握作业现场、工作岗位存在的危害因素、防范措施和事故应急措施,落实双重预防工作机制;

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紧急情况下可用( )或毛巾等代替止血。

A. A、橡皮管

B. B、铁丝

C. C、三角巾

D. D、宽布带

E. E、绷带

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8.根据集团公司安全生产奖惩规定,发生较大事故,主要负责人受到撤职处分的,自受处分之日起3年内不得担任集团公司任何生产经营型单位的主要负责人。

解析:5年内不得担任集团公司任何生产经营型单位的主要负责人

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21.三级单位一个年度内发生( )次及以上一般事故或两个年度内连续发生一般事故的,按较大事故对相关责任人进行惩处。

A. A:1

B. B:2

C. C:3

D. D:4

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8.各单位应遵循《安全生产法》,坚持人民至上、生命至上,树牢安全发展理念,坚持以人为本、依法治安,树立“发展绝不能以牺牲安全为代价”的红线意识,秉承“任何风险都可以控制、任何违章都可以预防、任何事故都可以避免”的安全理念,深刻把握安全生产和经营发展“1”和“0”的关系,始终以“如履薄冰、如临深渊”的安全心态,采用先进技术,提升能力素养,强化组织管理,培育安全文化,有效预防和减少事故的发生。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-300c-fa64-c03b-f8a11b87cc00.html
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依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明保障从业人员劳动安全和防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3045-e1ea-c03b-f8a11b87cc00.html
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6.安全生产奖惩规定中规定,处分包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除(解除劳动合同),其中留用察看的处分影响期为( )个月?

A. A:6

B. B:12

C. C:18

D. D:24

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8494-1155-c0c4-d7b79c752b00.html
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根据《建设工程安全生产条例》,违反本条例的规定,出租单位出租未经安全性能检测或者经检测不合格的机械设备和施工机具及配件的,责令停业整顿,并处( )的罚款。

A. A、1万元以上5万元以下

B. B、3万元以上5万元以下

C. C、3万元以上10万元以下

D. D、5万元以上10万元以下

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