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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛（规章制度基础知识类）
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛（规章制度基础知识类）
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20.各单位应加强职业健康和安全生产管理人才培养，提升安全监督管理人员能力水平，培训注册安全工程师、注册核安全工程师、注册消防工程师、注册安全监理和安全监督等专业人员，建立实施长效激励机制，并拓展生产技术和安全监管人员职业发展通道。

答案：A

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛（规章制度基础知识类）
11.两个及以上分包商在同一作业区域内作业存在“时空交叉”时，由发包方组织相关方签订安全管理协议。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3023-99b1-c03b-f8a11b87cc00.html
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22.二级单位一个年度内发生（ ）次及以上一般事故，按较大事故对相关责任人进行惩处。
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19.关于安全总监的安全生产责任制，以下说法错误的是（ ）。
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生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。（）
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5.安全生产支持责任体系对安全生产工作起到引领督促和支持保障作用。在员工队伍建设、政治思想教育、企业安全文化培育、激励约束机制建设、必要的财力供给等方面，提供资源支持。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e4-3017-5442-c03b-f8a11b87cc00.html
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20.各生产经营单位负责教育培训管理部门应对（ ）进行分析，查找不足，持续改进。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8494-9a63-c0c4-d7b79c752b00.html
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各单位应采用科学的标准和方法（如定置管理、5S等）对生产现场各生产要素进行综合管理，包括人（ ）等进行合理有效的计划、组织、协调、控制和检测，使其处于良好的结合状态，以达到优质、高效、低耗、均衡、安全、文明生产的目的。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8493-daef-c0c4-d7b79c752b00.html
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低压触电，当电线搭落在触电者身上或压在身下时，宜用干燥的（ ）等绝缘物作为工具，拉开触电者或挑开电线，使触电者脱离电源。
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《集团公司安全生产工作规定》中规定。应急管理委员会会议至少每（ ）召开一次,会议由应急管理委员会主任主持，研究决定应急管理重大事项和目标任务、突发事件应对办法，持续提高应急管理水平。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9e0-8493-faba-c0c4-d7b79c752b00.html
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2.责任制培训应纳入本单位年度安全教育培训计划，各部门（车间、分场）每年至少自行组织开展（ ）次。
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛（规章制度基础知识类）

20.各单位应加强职业健康和安全生产管理人才培养，提升安全监督管理人员能力水平，培训注册安全工程师、注册核安全工程师、注册消防工程师、注册安全监理和安全监督等专业人员，建立实施长效激励机制，并拓展生产技术和安全监管人员职业发展通道。

答案：A

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛（规章制度基础知识类）
相关题目
11.两个及以上分包商在同一作业区域内作业存在“时空交叉”时，由发包方组织相关方签订安全管理协议。

解析：两个及以上承包商在同一作业区域内作业存在“时空交叉”时，由发包方组织相关方签订安全管理协议。

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22.二级单位一个年度内发生（ ）次及以上一般事故，按较大事故对相关责任人进行惩处。

A. A：1

B. B：2

C. C：3

D. D：4

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19.关于安全总监的安全生产责任制，以下说法错误的是（ ）。

A. A：在安全生产安全生产分（协）管领导的直接领导下，全面协助开展本单位安全生产工作

B. B：协助安全生产分（协）管领导落实企业安全生产主体责任，配合分（协）管领导开展本单位安全生产监督管理工作

C. C：组织对企业、部门和个人安全生产行为、成效、结果进行评定，提出奖励或惩处的决定，促进安全生产责任落实

D. D：监督安全生产年度计划及重点工作执行情况

解析：协助安全生产第一责任人落实企业安全生产主体责任，配合分（协）管领导开展本单位安全生产监督管理工作。

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生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。（）
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5.安全生产支持责任体系对安全生产工作起到引领督促和支持保障作用。在员工队伍建设、政治思想教育、企业安全文化培育、激励约束机制建设、必要的财力供给等方面，提供资源支持。
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20.各生产经营单位负责教育培训管理部门应对（ ）进行分析，查找不足，持续改进。

A. A：培训内容、方式方法、培训课件、培训效果

B. B：培训内容、培训老师、培训课件、培训效果

C. C：培训内容、方式方法、培训纪律、培训效果

D. D：培训内容、方式方法、培训课件、培训纪律

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各单位应采用科学的标准和方法（如定置管理、5S等）对生产现场各生产要素进行综合管理，包括人（ ）等进行合理有效的计划、组织、协调、控制和检测，使其处于良好的结合状态，以达到优质、高效、低耗、均衡、安全、文明生产的目的。

A. 人、机、料、法、环、测

B. 人、机、物、法、环

C. 人、机、料、法、环

D. 人、机、测、法、环

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低压触电，当电线搭落在触电者身上或压在身下时，宜用干燥的（ ）等绝缘物作为工具，拉开触电者或挑开电线，使触电者脱离电源。

A. A、衣服

B. B、手套

C. C、绳索

D. D、皮带

E. E、木板、木棒

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《集团公司安全生产工作规定》中规定。应急管理委员会会议至少每（ ）召开一次,会议由应急管理委员会主任主持，研究决定应急管理重大事项和目标任务、突发事件应对办法，持续提高应急管理水平。

A. 月

B. 季度

C. 半年

D. 年

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2.责任制培训应纳入本单位年度安全教育培训计划，各部门（车间、分场）每年至少自行组织开展（ ）次。

A. A：4

B. B：3

C. C：2

D. D：1

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