答案:A
答案:A
A. 权重法
B. 内部模型法
C. 内部评级法
D. 标准法
E. 指标法
A. 借款人基本情况和收入情况
B. 借款用途
C. 借款人还款来源、还款能力及还款方式
D. 保证人担保意愿、担保能力或抵(质)押物价值及变现能力
A. 公司名称
B. 公司成立日期
C. 公司注册资本
D. 公司经营范围
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
A. 商业银行应当避免其薪酬制度和激励机制与市场风险管理目标产生利益冲突
B. 董事会和高级管理层应当避免薪酬制度具有鼓励过度冒险投资的负面效应,防止绩效考核过于注重短期投资收益表现,而不考虑长期投资风险
C. 负责市场风险管理工作人员的薪酬应当与直接投资收益挂钩
D. 为避免潜在的利益冲突,商业银行应当确保各职能部门具有明确的职责分工,以及相关职能适当分离