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2024年通用类应知应会考试题库

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2024年通用类应知应会考试题库

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92、以下哪些违纪行为会按严重违纪解除劳动合同。( )①连续旷工 10 天或一年内累计旷工达 20 天的②因从事第二职业等原因严重影响本职工作，或经公司提出，拒不改正的③试用期内被证明不符合录用条件的④恶意损害公司声誉情节严重的⑤故意造成他人轻伤以上人身伤害的。

A、 ①②③④

B、 ①②③⑤

C、 ①②④⑤

D、 ①③④⑤

答案：C

2024年通用类应知应会考试题库

75、公司采用公司级培训与部门级培训相结合的培训开发管理体系。 ( )

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190、关于员工证照说法不正确的是( )。

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152、商业秘密及其密级、保密期限和知悉范围的确定、变更和解除，由定密责任人确定。 ( )

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279、网络信息安全功能不包括什么?( )

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25、二级新媒体平台如计划停运 1 个月以上，须提前 3 个工作日向党委宣传部(企业文化与品牌管理部) 申报，根据批复意见进行账号转移、删除等操作。 ( )

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252、“ 十四五”期间，城轨车辆业务发展成为( )、型谱齐全的城轨车辆供应商， () 、智能城市综合公共交通系统解决方案倡导者和提供商。

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106、公司员工因疾病、符合纳入基本医疗保险的意外伤害或女员工因生育住院，在入院后 72 小时内应报案登记，提供姓名、身份证号、就诊医院、入院时间、联系电话等信息，即可享受住院医疗报销待遇。入院 72 小时后报案或未报案，须由员工本人提出书面申请，经所在单位正职或工会主席审核确认，方可享受住院医疗报销待遇。 ( )

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66、劳动合同期满履约评价是根据劳动合同期满履约评价标准，对员工在合同期各年度的履约行为进行评价，并以此作为是否与员工续签劳动合同的依据。 ( )

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76、“绩效积分”指职业生涯发展等级晋升时，在当前等级规定的现任职期内所累计的年度绩效积分。在破格评价标准中，绩效积分不足时，可以申请破格晋级。 ( )

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81、员工直系亲属(祖父母，外祖父母，父母，配偶祖父母，配偶父母，配偶与子女) 死亡时，可享受丧假( )天，异地奔丧的适当增加路程假。

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单选题

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2024年通用类应知应会考试题库

92、以下哪些违纪行为会按严重违纪解除劳动合同。( )①连续旷工 10 天或一年内累计旷工达 20 天的②因从事第二职业等原因严重影响本职工作，或经公司提出，拒不改正的③试用期内被证明不符合录用条件的④恶意损害公司声誉情节严重的⑤故意造成他人轻伤以上人身伤害的。

A、 ①②③④

B、 ①②③⑤

C、 ①②④⑤

D、 ①③④⑤

答案：C

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75、公司采用公司级培训与部门级培训相结合的培训开发管理体系。 ( )

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190、关于员工证照说法不正确的是( )。

A. 因公出国(境)证照属国有财产，按照外交部要求、由中国中车统一管理，具体履行护照、通行证的办理、发放、催缴、保管等职责，公司办公室作为统一归口部门与中车总部接洽相关事宜，各单位和个人均不得委托地方外事办公室或其他单位办理上述事项。

B. 出国(境)人员返回后需于 5 个工作日内将因公证照交还公司办公室外事专员。

C. 常驻外人员的因公证照在临时回司期间可自行保管。

D. 员工从公司辞职且离开中车系统内单位时，不需要将因公证照上交公司办公室办理注销。

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152、商业秘密及其密级、保密期限和知悉范围的确定、变更和解除，由定密责任人确定。 ( )

解析：解析: (由该事项的定密责任人提出具体意见，单位负责人审核批准。)

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279、网络信息安全功能不包括什么?( )

A. 防御

B. 监测

C. 应急

D. 识别

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25、二级新媒体平台如计划停运 1 个月以上，须提前 3 个工作日向党委宣传部(企业文化与品牌管理部) 申报，根据批复意见进行账号转移、删除等操作。 ( )

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252、“ 十四五”期间，城轨车辆业务发展成为( )、型谱齐全的城轨车辆供应商， () 、智能城市综合公共交通系统解决方案倡导者和提供商。

A. 技术一流全球绿色

B. 技术领先全球绿色

C. 技术领先环境友好

D. 技术一流环境友好

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106、公司员工因疾病、符合纳入基本医疗保险的意外伤害或女员工因生育住院，在入院后 72 小时内应报案登记，提供姓名、身份证号、就诊医院、入院时间、联系电话等信息，即可享受住院医疗报销待遇。入院 72 小时后报案或未报案，须由员工本人提出书面申请，经所在单位正职或工会主席审核确认，方可享受住院医疗报销待遇。 ( )

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66、劳动合同期满履约评价是根据劳动合同期满履约评价标准，对员工在合同期各年度的履约行为进行评价，并以此作为是否与员工续签劳动合同的依据。 ( )

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76、“绩效积分”指职业生涯发展等级晋升时，在当前等级规定的现任职期内所累计的年度绩效积分。在破格评价标准中，绩效积分不足时，可以申请破格晋级。 ( )

解析：解析: (绩效积分不足，不可申请破格。)

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81、员工直系亲属(祖父母，外祖父母，父母，配偶祖父母，配偶父母，配偶与子女) 死亡时，可享受丧假( )天，异地奔丧的适当增加路程假。

A. 3

B. 5

C. 8

D. 10

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