APP下载

首页

财会金融

2024年通用类应知应会考试题库

搜索

2024年通用类应知应会考试题库

题目内容

(

单选题

)

116、工伤保险的补偿不含( )。

A、医疗

B、康复

C、基本生活

D、参观学习

答案：D

2024年通用类应知应会考试题库

148、根据对考核事项的责任大小进行考核与连带考核，原则上根据直接责任的考核标准 ( )。

点击查看题目

219、下列哪些票据不可以作为财务报销依据( )

点击查看题目

148、因工作需要跟随地方政府、上级部门出访，或参加跨地区跨单位(以下简称双跨) 的团组出访，可直接参团，无需办理公司内部审批流程。 ( )

点击查看题目

168、党内监督的重点对象是( )

点击查看题目

67、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。 ( )

点击查看题目

271、产业数字化以数字化转型战略为指引，围绕( )等方面，通过扎实推进业数融合，以提升产品和服务的质量-成本-交期核心指标为目标，开展的一系列具有代表型的重点项目和示范工程。

点击查看题目

87、经鉴定确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满 50 周岁、女年满 45 周岁。( )

点击查看题目

92、以下哪些违纪行为会按严重违纪解除劳动合同。( )①连续旷工 10 天或一年内累计旷工达 20 天的②因从事第二职业等原因严重影响本职工作，或经公司提出，拒不改正的③试用期内被证明不符合录用条件的④恶意损害公司声誉情节严重的⑤故意造成他人轻伤以上人身伤害的。

点击查看题目

215、由于特殊原因无法在规定的期限内归还备用金的，借支人应在还款到期日前书面呈报备用金延期还款申请，经( )批准同意，方可延期还款。

点击查看题目

102、公司职业生涯发展等级评聘工作每( )年评聘一次。

题目内容

(

单选题

)

手机预览

2024年通用类应知应会考试题库

116、工伤保险的补偿不含( )。

A、医疗

B、康复

C、基本生活

D、参观学习

答案：D

相关题目

148、根据对考核事项的责任大小进行考核与连带考核，原则上根据直接责任的考核标准 ( )。

A. 递减

B. 递增

C. 减半

点击查看答案

219、下列哪些票据不可以作为财务报销依据( )

A. 医疗票据

B. 社会团体会费票

C. 行政事业单位资金往来结算收据

D. 收款单位(个人)盖章(签字)的收款证明

点击查看答案

148、因工作需要跟随地方政府、上级部门出访，或参加跨地区跨单位(以下简称双跨) 的团组出访，可直接参团，无需办理公司内部审批流程。 ( )

解析：解析: (确因工作需要参团的，成行前必须办理公司内部审批流程，经审批同意后方可参团。)

点击查看答案

168、党内监督的重点对象是( )

A. 党的领导机关和领导干部

B. 一般党员

C. 民主党派

D. 九三学社

点击查看答案

67、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。 ( )

点击查看答案

A. 产品研发

B. 产品研发、生产制造

C. 产品研发、生产制造、运营管理

D. 产品研发、生产制造、运营管理、运维服务

点击查看答案

87、经鉴定确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满 50 周岁、女年满 45 周岁。( )

点击查看答案

A. ①②③④

B. ①②③⑤

C. ①②④⑤

D. ①③④⑤

点击查看答案

215、由于特殊原因无法在规定的期限内归还备用金的，借支人应在还款到期日前书面呈报备用金延期还款申请，经( )批准同意，方可延期还款。

A. 所在部门负责人

B. 财务中心总监

C. 财务总监

D. 分管高管

点击查看答案

102、公司职业生涯发展等级评聘工作每( )年评聘一次。

A. 1 年

B. 2 年

C. 3 年

D. 4 年

类似热门题库

2022年全国青少年禁毒知识竞赛小学生组题库

危化通用考试题库

2024年第三季度能源系统监管干部考试题库（防突细则）

1.第十八届“振兴杯”全国青年职业技能大赛职工组主体赛（职业技能竞赛）