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2024年通用类应知应会考试题库
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2024年通用类应知应会考试题库
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83、目前纳入到人力资源共享服务中心的业务包括入职、调动、劳动合同签订、薪酬核 算、社保公积金、离职、退休、证明开具、因私护照管理等服务 。 ( )

答案:A

2024年通用类应知应会考试题库
43、公司每个员工都有节能的义务 ,并有权对能源浪费的行为进行监督和检举 。 ( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0008f319-b2df-f02e-c019-3b8e755a8b00.html
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118、公司员工享受失业保险必备条件( )。
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172、各单位应严格遵守存货实物流与 ERP 系统中信息流的一致性原则 ,不能账外发料 。 ( )
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95、员工有以下哪些行为 ,公司将按照解除劳动合同处理( )①非法持有鸦片不满 200 克、海洛因或者甲基苯丙胺不满 10 克或者其他少量毒品 的;②向他人提供毒品的;③吸食、注射毒品的;④胁迫、欺骗医务人员开具麻醉药品、精神药品的;⑤教唆、引诱、欺骗他人吸食、注射毒品的。⑥在进入公司园区时, 同一员工在一个季度内出现三次未正确穿戴工作服或职业 装的。
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170、依据《中国共产党问责条例》,以下情况不应当予以问责的是( )
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114、下列情形应认定为工伤的是( )。
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267、开展合规管理评估,定期对合规管理的有效性进行分析,对( )合规管理风险和违规问题 ,深入查找根源 ,完善相关制度,堵塞管理漏洞 ,强化过程管控,持续改进合规 管理体系。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0008f319-b2df-8039-c019-3b8e755a8b00.html
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139、为便于在公司范围内的区别管理,按照职责界面、具有的约束力以及业务繁简程度, 以公司名义制定颁布的规章制度视为( )。
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111、湖南省职工医保一个结算年度内,在职职工普通门诊统筹最高支付限额为( ) 元。
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93、同一用人单位与同一劳动者只能约定 ( )次试用期。
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题目内容
(
判断题
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2024年通用类应知应会考试题库

83、目前纳入到人力资源共享服务中心的业务包括入职、调动、劳动合同签订、薪酬核 算、社保公积金、离职、退休、证明开具、因私护照管理等服务 。 ( )

答案:A

2024年通用类应知应会考试题库
相关题目
43、公司每个员工都有节能的义务 ,并有权对能源浪费的行为进行监督和检举 。 ( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0008f319-b2df-f02e-c019-3b8e755a8b00.html
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118、公司员工享受失业保险必备条件( )。

A. 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上, 且不欠费未间断,非因本人意愿中断就业的,并已办理失业登记,并有求职要 求的

B. 经过失业保险培训的

C. 自动离职的

D. 因病不能坚持工作的

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172、各单位应严格遵守存货实物流与 ERP 系统中信息流的一致性原则 ,不能账外发料 。 ( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0008f319-b2e0-f455-c019-3b8e755a8b00.html
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95、员工有以下哪些行为 ,公司将按照解除劳动合同处理( )①非法持有鸦片不满 200 克、海洛因或者甲基苯丙胺不满 10 克或者其他少量毒品 的;②向他人提供毒品的;③吸食、注射毒品的;④胁迫、欺骗医务人员开具麻醉药品、精神药品的;⑤教唆、引诱、欺骗他人吸食、注射毒品的。⑥在进入公司园区时, 同一员工在一个季度内出现三次未正确穿戴工作服或职业 装的。

A. ①②③⑤⑥

B. ②③④⑤⑥

C. ①③④⑤⑥

D. ①②③④

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170、依据《中国共产党问责条例》,以下情况不应当予以问责的是( )

A. 党的领导弱化,党的理论和路线方针政策、党中央的决策部署没有得到有效贯 彻落实;

B. 党的建设缺失 ,党内政治生活不正常,组织生活不健全 ,党组织软弱涣散;

C. 坚决贯彻全面从严治党 ,主体责任、监督责任落实有力;

D. 维护党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律不力;

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114、下列情形应认定为工伤的是( )。

A. 私自顶班受伤

B. 上班干私活受到事故伤害

C. 上班时如厕不慎滑倒受伤

D. 在工作时间和工作场所内, 因工作原因受到事故伤害的

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267、开展合规管理评估,定期对合规管理的有效性进行分析,对( )合规管理风险和违规问题 ,深入查找根源 ,完善相关制度,堵塞管理漏洞 ,强化过程管控,持续改进合规 管理体系。

A. 一般的

B. 重大的

C. 重大或反复出现的

D. 反复出现的

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139、为便于在公司范围内的区别管理,按照职责界面、具有的约束力以及业务繁简程度, 以公司名义制定颁布的规章制度视为( )。

A. 一级规章制度

B. 二级规章制度

C. 三级规章制度

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111、湖南省职工医保一个结算年度内,在职职工普通门诊统筹最高支付限额为( ) 元。

A. 1000

B. 1500

C. 2000

D. 3000

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0008f319-b2de-1440-c019-3b8e755a8b00.html
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93、同一用人单位与同一劳动者只能约定 ( )次试用期。

A. 一

B. 二

C. 三

D. 四

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