APP下载

首页

财会金融

2024年通用类应知应会考试题库

搜索

2024年通用类应知应会考试题库

题目内容

(

判断题

)

206、强化违规问责，完善违规行为的处罚机制。建立举报制度，针对举报的问题和线索，及时立案、调查，严肃追究违规人员责任。 ( )

答案：A

2024年通用类应知应会考试题库

107、公司派出到境外工作的员工在境外因疾病、工伤或意外伤害发生医疗费用，不可以通过公司补充医疗保险报销。 ( )

点击查看题目

264、需要加强合规管理的重点人员是( )

点击查看题目

16、在网上发现不利于公司的负面信息或公司内部舆情隐患，可以通过公司内网网站的 ( )提供线索。

点击查看题目

188、公司员工因公出国(境)管理按照“统一领导、归口管理、分级负责、协调配合” 的原则，由() 归口管理，形成公司办公室、海外市场营销中心、项目管理中心、人力资源部、客户服务中心、科技管理部、维保分公司、系统工程部等部门协调配合的工作机制。( )

点击查看题目

184、历史年度多次提供不合规发票的合作方，或当年提供不合规发票达到 3 次的合作方，将列入供应商黑名单。 ( )

点击查看题目

69、劳动合同的终止是指劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，双方当事人结束劳动关系的法律行为。 ( )

点击查看题目

55、驾驶电动车在公司园区道路上行驶应在非机动车道内行驶，非机动车道为主马路右侧道路边缘 ( ) 米的范围内;在没有非机动车道的道路上非机动车尽量靠()行驶。

点击查看题目

80、员工因工负伤或患职业病，需治疗和休养，根据《工伤保险条例》可享受假期称作疗养假。 ( )

点击查看题目

164、员工出差若无交通票据或交通信息证明材料(如车票、机票、订票记录等)仅有住宿发票，则需提供《出差行程说明》，由直属领导审签后作为附件一并递交财务扫描，方可报销。 ( )

点击查看题目

93、公司在职员工患大病发生的医疗费用，经职工医保按规定报销后，个人负担的政策范围内医疗费用，扣除大病保险起付线(16000 元)后，报销比例为 90% 。 ( )

题目内容

(

判断题

)

手机预览

2024年通用类应知应会考试题库

206、强化违规问责，完善违规行为的处罚机制。建立举报制度，针对举报的问题和线索，及时立案、调查，严肃追究违规人员责任。 ( )

答案：A

相关题目

107、公司派出到境外工作的员工在境外因疾病、工伤或意外伤害发生医疗费用，不可以通过公司补充医疗保险报销。 ( )

解析：解析: (公司派出到境外工作的员工在境外因疾病、工伤或意外伤害发生医疗费用，可以通过公司补充医疗保险报销。)

点击查看答案

264、需要加强合规管理的重点人员是( )

A. 管理人员、海外人员

B. 重要风险岗位人员、管理人员

C. 海外人员、管理人员、重要风险岗位人员

D. 海外人员、重要风险岗位人员

点击查看答案

16、在网上发现不利于公司的负面信息或公司内部舆情隐患，可以通过公司内网网站的 ( )提供线索。

A. 舆情信息反馈栏目

B. 纪检举报电话栏目

C. 效能监督举报电话栏目

点击查看答案

A. 公司办公室

B. 财务中心

C. 人力资源部

D. 海外市场营销中心

点击查看答案

184、历史年度多次提供不合规发票的合作方，或当年提供不合规发票达到 3 次的合作方，将列入供应商黑名单。 ( )

解析：解析: (当年提供不合规发票达到 2 次的合作方)

点击查看答案

69、劳动合同的终止是指劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，双方当事人结束劳动关系的法律行为。 ( )

点击查看答案

A. 1 左

B. 1 右

C. 1.5 左

D. 1.5 右

点击查看答案

80、员工因工负伤或患职业病，需治疗和休养，根据《工伤保险条例》可享受假期称作疗养假。 ( )

解析：解析: (应为工伤假)

类似热门题库

2022年全国青少年禁毒知识竞赛小学生组题库

危化通用考试题库

2024年第三季度能源系统监管干部考试题库（防突细则）

1.第十八届“振兴杯”全国青年职业技能大赛职工组主体赛（职业技能竞赛）

206、强化违规问责，完善违规行为的处罚机制。建立举报制度，针对举报的问题和线索， 及时立案、调查，严肃追究违规人员责任 。 ( )

206、强化违规问责，完善违规行为的处罚机制。建立举报制度，针对举报的问题和线索，及时立案、调查，严肃追究违规人员责任。 ( )