1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司合同管理办法》】【B402QG-ZY1192】【简单】<192>合同金额为等值人民币()万元以上的非重大合同,报业务分管领导、总会计师审批,业务分管领导签署。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9666-d1ee-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【单选题】【《中华人民共和国合同法》】【B302QG-ZY1011】【难】<653>《中华人民共和国合同法》甲与乙公司订立房屋买卖合同,双方约定,乙公司将价值30万元的别墅卖给甲,并于5日内付款,若任何一方违约,违约方将支付房屋总价款的20%的违约金。该合同订立后的第3日,乙公司又将该别墅以40万元价款卖给丙,同时办理房屋产权登记。甲()。
A. 可以主张丙的所有权无效
B. 可以行使物权请求权
C. 可以行使债权请求权
D. 可以行使排除妨碍请求权
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-966b-f117-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2107】【简单】<326>为了保障激励策略的有效性,应当体现()。
A. 明确性原则
B. 及时性原则
C. 同一性原则
D. 预告性原则
E. 开发性原则
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9668-6eb2-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【判断题】【《中华人民共和国安全生产法》】【B402QG-ZY3019】【适中】<440>《安全生产法》规定:未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训,或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的生产经营单位;可责令限期改正,并处十万元以下的罚款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9669-96d2-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2106】【简单】<325>属于分析工作绩效差距的具体办法有()。
A. 目标比较法
B. 水平比较法
C. 纵向比较法
D. 横向比较法
E. 组合比较法
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9668-6c18-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【多选题】【《现代企业管理制度》】【B402QG-ZY2161】【适中】<380>非正式组织伴随正式组织的运转而形成,它的存在可对正式组织目标的实现起积极作用,也可能产生消极影Ⅱ向。下列关于非正式组织的积极作用表述正确的是()。
A. 弥补正式组织的不足
B. 代替正式组织开展管理工作
C. 加强正式组织员工之间的沟通
D. 促进正式组织管理人员公平解决问题
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9668-fd66-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【多选题】【《中华人民共和国侵权责任法》】【B302QG-ZY2005】【难】<697>侵害他人造成人身损害的,应当赔偿()等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
A. 赔偿医疗费
B. 护理费
C. 交通费
D. 死亡赔偿金
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-966c-64c5-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【多选题】【中国南方电网有限责任公司“三重一大”决策管理办法】【B402QG-ZY2094】【适中】<313>“三重一大”决策制度的保障制度包括()。
A. 完善“三重一大”决策公开制度
B. 完善“三重一大”决策报告制度
C. 完善“三重一大”决策督查考评制度
D. 完善“三重一大”决策责任追究制度
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9668-4ca3-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2108】【适中】<327>由于考评者与被考评者双方在绩效目标上的不同追求,可能产生()。
A. 员工目标矛盾
B. 管理目标矛盾
C. 员工自我矛盾
D. 组织目标矛盾
E. 主管自我矛盾
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-9668-70d2-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案
1、【判断题】【《现代企业管理制度》】【B402QG-ZY3212】【适中】<633>用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c074c-966b-bc27-c0b1-dce1e9b36800.html
点击查看答案