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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
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单选题
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55>某企业与李某同意签订为期1年的劳动合同,双方可约定的最长试用期为()。

A、 1

B、 2

C、 3

D、 4

答案:B

企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
195>合同对方当事人由委托代理人签署合同的,承办人还应提供该委托代理人的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-1b26-c0b1-dce1e9b36800.html
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224>《中华人民共和国电力法》:电力管理部门的工作人员()构成犯罪的依法追究刑事责任。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-6dcc-c0b1-dce1e9b36800.html
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531>在综合标杆一流评价中,计算单个评价指标的一流得分是根据每个指标确定的标准值,采用分段线性插值来计算。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180e-b1af-c0b1-dce1e9b36800.html
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684>新兴业务单位联动应用规则年度工资总额公式为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1810-3c23-c0b1-dce1e9b36800.html
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752>控股股东,仅指其出资额或持有股份的比例大于50%的股东。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1810-e661-c0b1-dce1e9b36800.html
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583>法律风险专项调查调查结束后,应根据具体情况出具《法律风险专项调查报告》、《法律意见书》,经本单位分管领导审批后发至相关部门单位)。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-3aec-c0b1-dce1e9b36800.html
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263>产权属于供电企业的计费电能表,因()发生故障,应由供电局负责。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-d226-c0b1-dce1e9b36800.html
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649>《中华人民共和国公司法》下列关于公司法性质的表述,正确的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-e2fb-c0b1-dce1e9b36800.html
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333>按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈分为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180c-8b4c-c0b1-dce1e9b36800.html
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120>《中华人民共和国民事诉讼法》当事人提交上诉状()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180a-1f2d-c0b1-dce1e9b36800.html
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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
题目内容
(
单选题
)
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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)

55>某企业与李某同意签订为期1年的劳动合同,双方可约定的最长试用期为()。

A、 1

B、 2

C、 3

D、 4

答案:B

企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
相关题目
195>合同对方当事人由委托代理人签署合同的,承办人还应提供该委托代理人的()。

A. 身份证明

B. 授权委托书

C. 签订依据

D. 委托申请书

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-1b26-c0b1-dce1e9b36800.html
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224>《中华人民共和国电力法》:电力管理部门的工作人员()构成犯罪的依法追究刑事责任。

A. 滥用职权

B. 玩忽职守

C. 无所作为

D. 徇私舞弊

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-6dcc-c0b1-dce1e9b36800.html
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531>在综合标杆一流评价中,计算单个评价指标的一流得分是根据每个指标确定的标准值,采用分段线性插值来计算。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180e-b1af-c0b1-dce1e9b36800.html
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684>新兴业务单位联动应用规则年度工资总额公式为()。

A. 年度工资总额=(单位年度工资总额基数的50%×年度考核系数+单位年度工资总额基数的10%×非股东业务营业收入系数)

B. 年度工资总额=本单位工资总额基数的36%×年度考核系数×工资总额调节系数

C. 年度工资总额=(本单位工资总额基数的30%×年度考核系数+本单位工资总额基数的6%×利润考核系数)×工资总额调节系数

D. 年度工资总额=(单位年度工资总额基数的60%×年度考核系数+单位年度工资总额基数的10%×非股东业务营业收入系数)

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1810-3c23-c0b1-dce1e9b36800.html
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752>控股股东,仅指其出资额或持有股份的比例大于50%的股东。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1810-e661-c0b1-dce1e9b36800.html
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583>法律风险专项调查调查结束后,应根据具体情况出具《法律风险专项调查报告》、《法律意见书》,经本单位分管领导审批后发至相关部门单位)。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-3aec-c0b1-dce1e9b36800.html
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263>产权属于供电企业的计费电能表,因()发生故障,应由供电局负责。

A. 不可抗力

B. 计数器卡字

C. 过负荷烧坏

D. 保管不善丢失

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-d226-c0b1-dce1e9b36800.html
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649>《中华人民共和国公司法》下列关于公司法性质的表述,正确的是()。

A. 公司法兼具国内法和国际法的性质,以国际法为主

B. 公司法兼具强制法和任意法的双重性质,以任意法为主

C. 公司法兼具实体法和程序法的双重性质,以程序法为主

D. 公司法兼具组织法和行为法的双重性质,以组织法为主

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-e2fb-c0b1-dce1e9b36800.html
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333>按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈分为()。

A. 单向劝导式

B. 双向倾听式

C. 解决问题式

D. 综合式

E. 指导式

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180c-8b4c-c0b1-dce1e9b36800.html
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120>《中华人民共和国民事诉讼法》当事人提交上诉状()。

A. 原则上应向原审人民法院提交

B. 原则上应向二审法院提交

C. 只能向原审法院提交,不能向二审法院提交

D. 只能向二审法院提交,不得向原审法院提交

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180a-1f2d-c0b1-dce1e9b36800.html
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