282>员工业绩考核管理坚持()原则。
A. 绩优先原则
B. 客观公正原则
C. 责任落实原则
D. 个人和组织业绩考核相结合原则
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699>患者有损害,因下列情形之一的,推定医疗机构有过错。
A. 违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定
B. 隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料
C. 伪造、篡改或者销毁病历资料
D. 侵权行为地或者被告住所地
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285>年度考核是对员工全年岗位责任书履行情况和综合表现的考核评价,根据员工岗位责任与绩效特点,可采用()绩效考核模式。
A. 业绩承诺制
B. 标准作业制
C. 综合评价
D. 指标任务评价
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622>工程建设项目勘察设计招标项目一般采取最低投标报价法进行评标。
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775>设备进行检测六角图、检测差流等工作根据实际设备情况、工作时间较短且属于检修设备,可不需办理工作票手续,但必须在值班记录薄中详细注明。
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269>常见的危害电力设施建设的行为有()。
A. 涂改测量标村桩
B. 侵占依法征用的土地
C. 封堵施工道路
D. 挖坑
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519>厂长经理)有权决定对违纪职工予开除处分。
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544>“专业部分”指标由专业部门从业务绩效角度提出,体现作业标准化、服务精细化、管理规范化等标准化建设要求。
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791>美国可口可乐公司,在相当长的时间里,只生产一种口味的标准瓶装的产品,广告内容也只有一种,这就是一体化发展策略。
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17>《中华人民共和国电力法》:电力生产与电网运行应当遵循安全、()、经济的原则。
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