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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
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469>用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

答案:A

企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
165>公司系统各层级单位分层开展评价,国内一流、网内一流由()开展评价。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180a-c675-c0b1-dce1e9b36800.html
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741>南方电网公司供电所标杆评价标准()2018年版)中,定置管理要求()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1810-cb54-c0b1-dce1e9b36800.html
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576>法律风险信息包括:国家有关法律法规变更和政策调整对本部门或本单位业务可能造成的负面影响;本部门或本单位内控制度缺陷及执行中存在的问题;本部门或本单位承办的重大合同履行中存在的问题;与本部门或本单位业务有关的法律争议、纠纷和法律案件情况;与本部门或本单位业务相关的其它法律风险隐患。
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247>下列有关劳动争议仲裁的表述中,属于劳动争议仲裁区别于民事仲裁的有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-a930-c0b1-dce1e9b36800.html
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614>风险是某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会,通常表现为特定危险情况发生的可能性和后果的组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-89ed-c0b1-dce1e9b36800.html
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242>合同价包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-9c5a-c0b1-dce1e9b36800.html
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322>公司员工申诉系统的主要功能有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180c-6e8c-c0b1-dce1e9b36800.html
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646>《安全生产法》规定:国家实行生产()追究制度依照本法和有关法律、法规的规定追究生产安全事故责任人员的法律责任。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-db13-c0b1-dce1e9b36800.html
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105>《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款讲的是用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。下列不应由单位承担的侵权责任是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1809-fa09-c0b1-dce1e9b36800.html
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802>企业要顺利运转,必须根据经营目标,对各生产要素进行统筹安排和全面调度,使各要素间能够均衡配置,各环节相互衔接、相互促进。这里的统筹安排和全面调度就是组织,它需要管理者的管理行为来执行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1811-5f52-c0b1-dce1e9b36800.html
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判断题
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企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)

469>用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

答案:A

企管业务序列学习地图知识题库(2023版)(纯净版)
相关题目
165>公司系统各层级单位分层开展评价,国内一流、网内一流由()开展评价。

A. 省公司

B. 地市局

C. 供电所

D. 县区局

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180a-c675-c0b1-dce1e9b36800.html
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741>南方电网公司供电所标杆评价标准()2018年版)中,定置管理要求()。

A. 一张定置图、一份定置清单、一套管理制度。

B. 参照公司相关安全风险体系建设、仓储要求做好工器具和物资仓库管理。

C. 规范资料档案管理,资料盒统一命名规则命名归档,资料柜按统一定置标准进行标号,并按统一的资料柜目录定置标准编制目录,统一存放在规定位置。

D. 上墙内容规范、统一,岗位职责、工作标准等班组资料齐全,公示指标或责任到人制度有效指导实际工作。

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576>法律风险信息包括:国家有关法律法规变更和政策调整对本部门或本单位业务可能造成的负面影响;本部门或本单位内控制度缺陷及执行中存在的问题;本部门或本单位承办的重大合同履行中存在的问题;与本部门或本单位业务有关的法律争议、纠纷和法律案件情况;与本部门或本单位业务相关的其它法律风险隐患。
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247>下列有关劳动争议仲裁的表述中,属于劳动争议仲裁区别于民事仲裁的有()。

A. 劳动争议仲裁不收费

B. 劳动争议仲裁以公开为原则

C. 劳动争议仲裁实行级别管辖

D. 劳动争议仲裁的仲裁员由当事人选定

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614>风险是某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会,通常表现为特定危险情况发生的可能性和后果的组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-89ed-c0b1-dce1e9b36800.html
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242>合同价包括()。

A. 材料价

B. 人工价

C. 固定价

D. 成本加酬金

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180b-9c5a-c0b1-dce1e9b36800.html
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322>公司员工申诉系统的主要功能有()。

A. 使考评者了解员工意愿

B. 减少矛盾和冲突

C. 允许员工对绩效考评结果提出异议

D. 提高员工的工作积极性

E. 使考评者重视信息的采集和证据获取

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646>《安全生产法》规定:国家实行生产()追究制度依照本法和有关法律、法规的规定追究生产安全事故责任人员的法律责任。

A. 安全责任

B. 安全事故责任

C. 安全事故

D. 安全活动

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-180f-db13-c0b1-dce1e9b36800.html
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105>《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款讲的是用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。下列不应由单位承担的侵权责任是()。

A. 证券公司的工作人员为客户买卖股票造成客户的损失。

B. 公司职员违反规定擅自将车辆开回家,造成第三人的侵害的。

C. 某单位职工在上班期间,与同事争吵并把其打伤。

D. 某售后服务公司工作人员在服务后返程中,造成他人损害的。

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802>企业要顺利运转,必须根据经营目标,对各生产要素进行统筹安排和全面调度,使各要素间能够均衡配置,各环节相互衔接、相互促进。这里的统筹安排和全面调度就是组织,它需要管理者的管理行为来执行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000c0b50-1811-5f52-c0b1-dce1e9b36800.html
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