143.劳务派遣人员发生违规行为,应当移送派遣单位处理;符合约定退回情形之一的,退回派遣单位。
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123.金融机构风险为本管理原则包括以下哪些内容。
A. 在高风险情形下,金融机构应采取强化措施管理和降低风险
B. 在低风险情形下,则允许采取简化措施
C. 任何时候怀疑洗钱或者恐怖融资,则不允许采取简化措施
D. 任何时候怀疑洗钱或者恐怖融资,则必须采取强化措施
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139.员工提供的个人资料和信息应真实、完整并及时更新,不得隐瞒、欺骗”属于诚实守信。
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1、本级”格主”及上级”格主”有下列()情形,导致”格员”发生违规违纪违法行为的,应追究”格主”责任。
A. 未贯彻执行”格主”教育引导监督管理履职任务,或未落实”格员”行为管理责任的。
B. 未按上级行要求开展员工异常行为管理相关工作的。
C. 发现、知悉重大风险信号或风险隐患后,未定采取措施或处置不力的。
D. 能采取措施控制化解风险而未采取或采取措施不当,造成风险扩大或化解不力的。
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149.项目实施部门应避免直接实施等可能产生事实用工风险的管理活动。
A. 外包人员招聘
B. 用工退工
C. 保险缴纳
D. 绩效考核
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78.下列不属于关联法人的信息采集要素的是()。
A. 组织机构代码
B. 法定代表人
C. 经营范围
D. 股权关系
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18.合规风险报告中,对本行或业务条线合规风险状况分析的方式为()。
A. 定量分析
B. 定性分析
C. 定量与定性分析相结合
D. 评估分析
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15、检查工作开展的原则不包括:
A. 成本效益
B. 风险导向
C. 统筹管理
D. 全面检查
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27.在内控合规管理信息系统中,检查结束前,由()上传现场检查报告等资料。
A. 各检查人员
B. 检查组长
C. 主查
D. 一般检查人员
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143.业务外包活动可能涉及的风险包括。
A. 战略风险
B. 合规风险
C. 操作风险
D. 国别风险
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