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4、经常出现一级价格歧视的产品或服务是()。

A、  电力

B、  城市供水

C、  服装

D、  医疗

答案:C

解析: 解析:一级价格歧视的特征是:每一购买者恰恰支付了那种价格,使他或她对买与不买犹豫不决。这种情况通常发生在服装、珠宝、古玩、字画、旧货市场采取讨价还价所进行的交易。一级价格歧视的社会福利(即生产者剩余加消费者剩余的总和)大于完全垄断时的社会福利,与完全竞争一样具有资源配置效率。

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123.关于完全垄断市场中生产者行为的说法,正确的有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000e31d6-7183-e62c-c0dc-76edc6d0d800.html
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142.已知某种商品的需求价格弹性系数是0.5,当价格为每台32元时,其销售量为1000台。如果这种商品价格下降10%,在其他因素不变的条件下,其销售量是()台。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000e31d6-7052-09c5-c0dc-76edc6d0d800.html
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9、公司前两年在行业爆发期进行人力资源需求预测时采取了经验判断法,关于该方法的表述,正确的有()。
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38.党的”十九大”报告提出推动形成全面开放新格局的政策方针,这个新格局除了突出以”一带一路”为重点之外,还包括的内容有()。
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95.离职管理的内容不包括()。
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33.资源配置达到帕累托最优状态的标准是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000e31d6-700a-74ec-c0dc-76edc6d0d800.html
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266.政府债券管理者向小投资人发行不可上市国债,这属于国债发行的()方式。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000e31d6-709f-98b7-c0dc-76edc6d0d800.html
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346.1988年巴塞尔报告的主要内容是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000e31d6-70cd-7000-c0dc-76edc6d0d800.html
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462.限制行为能力人只能进行与其年龄、智力和精神状况相当的合同行为,下列行为能力人中属于限制民事行为能力人的是()。
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186.使用有限的薪酬最大限度地激发员工的工作积极性,这体现的是薪酬体系设计原则中的()。
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单选题
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经济师(总官方)

4、经常出现一级价格歧视的产品或服务是()。

A、  电力

B、  城市供水

C、  服装

D、  医疗

答案:C

解析: 解析:一级价格歧视的特征是:每一购买者恰恰支付了那种价格,使他或她对买与不买犹豫不决。这种情况通常发生在服装、珠宝、古玩、字画、旧货市场采取讨价还价所进行的交易。一级价格歧视的社会福利(即生产者剩余加消费者剩余的总和)大于完全垄断时的社会福利,与完全竞争一样具有资源配置效率。

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相关题目
123.关于完全垄断市场中生产者行为的说法,正确的有()。

A.  垄断企业的平均收益等于单位产品的价格

B.  垄断企业的边际收益不等于其平均收益或价格

C.  垄断企业通过协议价格制来控制市场

D.  垄断企业的需求曲线向右下方倾斜

E.  垄断企业属于价格接受者

解析: 关于完全垄断市场中生产者行为的说法,正确的有()。答案:ABD

解析:A选项表示垄断企业的平均收益等于单位产品的价格,这是因为在完全垄断市场中,垄断者是价格制定者,其平均收益等于价格。B选项表示垄断企业的边际收益不等于其平均收益或价格,这是因为在完全垄断市场中,边际收益随着产量的变化而变化,不同于平均收益。D选项表示垄断企业的需求曲线向右下方倾斜,这是因为在完全垄断市场中,垄断者可以通过降低价格来增加销量,使需求曲线呈向右下方倾斜的形状。

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142.已知某种商品的需求价格弹性系数是0.5,当价格为每台32元时,其销售量为1000台。如果这种商品价格下降10%,在其他因素不变的条件下,其销售量是()台。

A. 950

B. 1050

C. 1000

D. 1100

解析: 题目解析
在需求价格弹性系数的定义中,它表示的是需求量对价格变化的敏感程度。具体来说,需求价格弹性系数为0.5,意味着需求量对价格的变化不是特别敏感,是一种相对较不弹性的需求。当价格从32元下降10%时,即价格降为28.8元(32元 * 90%),根据不太敏感的需求,销售量应该有一个相对较小的增加。因此,选项B. 1050台是合理的。

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9、公司前两年在行业爆发期进行人力资源需求预测时采取了经验判断法,关于该方法的表述,正确的有()。

A.  经验判断法适用于短期预测

B.  经验判断法不如定量方法可靠

C.  经验判断法要求管理者具有丰富的工作经验

D.  经验判断法是一种定性的方法

解析: 解析:经验判断法属于定性的主观预测方法(D正确)。经验判断法是一种最简单的人力资源需求预测方法。它的做法是让组织中的中高层管理者凭借自己过去积累的工作经验以及个人的直觉,对组织未来所需要的人力资源的数量和结构等状况进行估计。由于这种方法主要是凭借管理者的主观感觉和经验来进行人力资源需求预测,因此,它主要适用于短期预测,以及那些规模较小或经营环境相对稳定、人员流动率不太高的组织(A正确),同时,使用这种方法,还要求管理者必须具有比较丰富的工作经验,否则很难保证预测结果的准确性(C正确)。

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38.党的”十九大”报告提出推动形成全面开放新格局的政策方针,这个新格局除了突出以”一带一路”为重点之外,还包括的内容有()。

A.  创新对外投资方式

B.  坚持引进来和走出去并重

C.  进一步拓展外向型经济

D.  在拓展对外贸易过程中强调培育贸易新业态,新模式

E.  优化区域开放布局

解析: A. 创新对外投资方式,体现了在全面开放新格局中要推动投资方式的创新和升级。B. 坚持引进来和走出去并重,强调了在全面开放新格局中要坚持引进来和走出去并重的原则。D. 在拓展对外贸易过程中强调培育贸易新业态、新模式,体现了在全面开放新格局中要培育贸易新业态、新模式的重要性。E. 优化区域开放布局,强调了在全面开放新格局中要优化区域开放布局的重要性。

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95.离职管理的内容不包括()。

A.  劳动合同解除

B.  劳动合同终止

C.  劳动合同中止

D.  及时办离职手续

解析: 解析:离职管理的内容包括劳动合同解除、劳动合同终止、及时办理离职手续。

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33.资源配置达到帕累托最优状态的标准是()。

A.  还存在帕累托改进的资源配置状态

B.  收入在不同居民之间分配公平

C.  能够在其他人福利水平不下降的情况下,通过资源重新配置,使一个人或多个人的福利增加

D.  不可能由重新组合生产和分配来使一个人或多个人的福利增加,而不使其他任何人的福利减少

解析: 资源配置达到帕累托最优状态的标准是()。答案:D

题目解析:帕累托最优状态是指在某种资源配置下,无法通过重新组合生产和分配来使一个人或多个人的福利增加,而不使其他任何人的福利减少。在这种状态下,资源配置是最有效率的,没有任何个体可以通过改变分配而获得更多福利,而不损害其他人的福利。因此,答案为D。

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266.政府债券管理者向小投资人发行不可上市国债,这属于国债发行的()方式。

A.  随买

B.  公募招标

C.  承购包销

D.  直接发售

解析: 政府债券管理者向小投资人发行不可上市国债,这属于国债发行的(A)方式。答案:A

解析:国债发行方式分为随买、公募招标、承购包销和直接发售。根据题意,政府债券管理者向小投资人发行,说明是随买方式,即不需要进行竞价或包销,投资人可以直接购买。

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346.1988年巴塞尔报告的主要内容是()。

A.  推出监管银行的”三大支柱”理论

B.  引入杠杆率监管标准

C.  提出宏观审慎监管要求

D.  确认监管银行资本的可行的统一标准

解析: 1988年巴塞尔报告的主要内容是()。
答案:D
题目解析:1988年的巴塞尔报告主要内容是确认监管银行资本的可行的统一标准,即建立了资本充足率的框架。这一框架为后续的监管工作奠定了基础,确保了银行有足够的资本来覆盖风险,提高了金融系统的稳定性。

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462.限制行为能力人只能进行与其年龄、智力和精神状况相当的合同行为,下列行为能力人中属于限制民事行为能力人的是()。

A.  妞妞今年8周岁,精神正常

B.  游戏主播小张今年17周岁,已不需要依靠父母供养

C.  小王今年20周岁,但先天不能辨认自己的行为

D.  花花今年4周岁,智力超常

解析: 题目解析
答案:A

解析:妞妞今年8周岁,精神正常的情况下,她属于限制行为能力人。限制行为能力人是指由于年龄、智力、精神状况等原因,虽然能够辨认自己的行为,但在法律上仍需受到一定的限制。在这个选项中,妞妞的年龄符合限制行为能力人的条件。

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186.使用有限的薪酬最大限度地激发员工的工作积极性,这体现的是薪酬体系设计原则中的()。

A.  公平性原则

B.  激励性原则

C.  竞争性原则

D.  经济性原则

解析: 使用有限的薪酬最大限度地激发员工的工作积极性体现了薪酬体系设计原则中的经济性原则,即在薪酬设计中要考虑成本效益,尽量以最小的成本达到最大的激励效果。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000e31d1-b502-7ade-c0dc-76edc6d0d800.html
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