185.下列哪一项方法适用于危险性高的工作，来确保员工的安全?

解析：这是一道关于职业病防治法律法规的问题，旨在考察用人单位在职业病防治中应如何设置公告栏以公布相关信息。我们来逐一分析选项：

A. 醒目位置：根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定，产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。这样做的目的是确保员工能够方便、清晰地获取到与职业病防治相关的信息，增强自我保护意识。因此，这个选项是正确的。

B. 安全主要负责办公室：此选项指的是在安全主要负责人的办公室内设置公告栏。然而，这样的设置并不符合职业病防治的法律法规要求，因为它不能保证所有员工都能方便地获取到相关信息。此外，安全主要负责人的办公室往往不是员工日常工作的主要区域，因此这个选项是不正确的。

C. 厂区内：虽然公告栏设置在厂区内看似合理，但“厂区内”这一表述过于宽泛，没有明确指出公告栏应设置在何种具体、醒目的位置。根据法律法规，公告栏应设置在员工易于看到和接触到的地方，以便他们随时了解职业病防治的相关信息。因此，这个选项虽然表述上没有问题，但不够具体和准确，不是最佳答案。

综上所述，产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，以公布有关职业病防治的相关信息。因此，正确答案是A选项。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-251f-b7d7-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这道题考查的是在搬运重物时应采取的安全措施。选项分析如下：

A. 减少弯腰提举：虽然这是一个好的建议，可以减少腰部受伤的风险，但它并不是最优选择，因为这仍然依赖于人力，并且可能无法避免所有潜在的风险。

B. 尽量采用机械协助：这是正确答案。使用机械设备来搬运重物可以大大降低因搬运重物而引起的伤害风险，同时也能够提高工作效率。这是符合现代安全生产理念的做法，因为它减少了人工搬运的需要，从而降低了受伤的可能性。

C. 尽自己力量提取搬运，彰显个人能力：这种做法是不提倡的。它忽视了安全性和身体健康的重要性，过分强调个人表现，可能会导致身体损伤。

因此，最佳的选择是B，即尽可能使用机械辅助设备来进行搬运工作。这样不仅保护了工人的健康，还提高了工作的安全性。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2545-e580-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这是一道选择题，旨在考察对生产经营单位的安全生产管理人员法定职责的理解。我们来逐一分析各个选项：

A. 落实本单位重大危险源的安全管理措施

这个选项明确指出了安全生产管理人员需要负责落实本单位重大危险源的安全管理措施，这是他们的重要职责之一，以确保重大危险源得到妥善管理和控制，防止事故发生。因此，A选项是安全生产管理人员的法定职责。

B. 为本单位主要负责人起草有关安全生产管理的讲话材料

这个选项涉及的是文字工作或行政辅助任务，而非直接的安全生产管理职责。虽然为领导准备讲话材料可能是某些岗位的工作内容，但它并不属于安全生产管理人员的核心或法定职责范畴。安全生产管理人员的主要任务是确保生产过程中的安全，而非文字或行政工作。因此，B选项不属于安全生产管理人员的法定职责。

C. 组织或者参与本单位应急救援演练

应急救援演练是提升单位应对突发事件能力的重要手段，安全生产管理人员需要负责组织或参与这些演练，以确保在紧急情况下能够迅速、有效地采取行动。因此，C选项是安全生产管理人员的法定职责之一。

D. 落实本单位安全生产整改措施

当发现安全隐患或问题时，安全生产管理人员需要负责监督并落实相应的整改措施，以确保问题得到及时解决，防止事故发生。这是他们的重要职责之一。因此，D选项也是安全生产管理人员的法定职责。

综上所述，不属于生产经营单位的安全生产管理人员法定职责的是B选项：“为本单位主要负责人起草有关安全生产管理的讲话材料”。这是因为该任务更偏向于行政或文字工作，而非直接的安全生产管理职责。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2525-aaed-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这道题目考查的是对事故原因分类的理解。题目中描述的安全防护装置缺乏或缺陷、设备缺陷、个人防护用品缺陷以及生产场地环境不良等因素，都是与物质条件相关的不足，而非人员的行为或决策层面的问题。

解析各个选项：

A选项“人的不安全行为”指的是操作者在作业过程中由于违反操作规程或疏忽大意等个人行为导致的风险因素。
B选项“物的不安全状态”指的是由于设备、设施、工具等物理条件存在隐患或者缺陷导致的安全风险。
C选项“管理缺陷”是指在安全管理上的不足，比如管理制度不健全、责任落实不到位等。
D选项“领导失误”是指管理层在决策或指导过程中的错误导致的安全问题。

正确答案是B，“物的不安全状态”，因为题目中列举的都是关于设备、设施、工具等实物存在的缺陷或不足，这些都直接归类为物体的状态问题。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-251c-3a88-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这是一道关于起重机安全保护装置的选择题。我们来逐一分析各个选项及其与题目描述的关联性，以确定正确答案。

A. 连锁保护：连锁保护通常用于确保多个设备或部件之间的操作顺序正确，防止误操作或危险情况的发生。然而，题目描述的是起重机在恢复供电或开始运转时，需要先将各机构控制器置于零位，这与连锁保护的定义不完全吻合。连锁保护更多关注的是设备间的操作逻辑和顺序，而非单一设备的启动条件。

B. 零位保护：零位保护是指设备在启动前，必须确保其操作控制器（如手柄、按钮等）处于零位或初始位置，以防止设备在意外状态下启动，从而造成事故。题目中明确提到“在开始运转和恢复供电时只有先将各机构控制器置于零位后，所有机构的电动机才能起动”，这完全符合零位保护的定义。

C. 极限位置保护：极限位置保护通常用于防止设备运动到超出其设计允许的范围，如起重机的上升或下降极限位置。这种保护是为了防止设备因超出其物理或功能极限而损坏或发生事故。然而，题目描述的是启动前的条件，而非运动过程中的限制，因此极限位置保护与此不符。

综上所述，根据题目描述和各个选项的定义，正确答案是B. 零位保护。这是因为题目明确指出了起重机在启动前需要将各机构控制器置于零位，这是零位保护的核心要求。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-257a-d2a8-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这是一道关于提升企业整体安全水平策略的选择题。我们需要分析每个选项对于改善企业安全水平的直接和间接影响，以确定哪个方法最为有效。

A选项：聘请安全主任（安全工程师）：虽然聘请专业的安全主任或安全工程师能够为企业带来专业的安全指导和建议，但这种方法更多地是依赖于个别专家的能力和经验。它并不直接涉及到整个企业安全管理体系的建立和完善，因此其效果可能受限于专家的个人能力和投入。

B选项：实施安全管理：安全管理是一个系统性的过程，它涉及到安全政策的制定、安全培训的实施、安全风险的评估与控制、安全检查的执行等多个方面。通过全面而系统的安全管理，企业能够从根本上提升员工的安全意识，规范操作流程，降低事故风险，从而全面提升企业的安全水平。这种方法不仅关注于眼前的安全问题，更着眼于构建长期的安全管理体系。

C选项：添置安全设备：虽然安全设备在预防事故和减少伤害方面起着重要作用，但它只是安全管理中的一个环节。单纯依靠添置安全设备，而忽视了安全管理、人员培训等其他方面，很难实现企业整体安全水平的显著提升。

综上所述，B选项“实施安全管理”是最有效改善企业整体安全水平的方法。因为它不仅关注于具体的安全措施，更强调通过系统性的管理手段来全面提升企业的安全水平。这种方法能够从根本上解决安全问题，确保企业的持续健康发展。

因此，答案是B。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2559-5d25-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：作业现场“6S”管理是一种起源于日本的企业管理方法，旨在提高工作效率和现场管理质量。以下是对各个选项的解析：

A. 整理、整顿、清扫

整理（Seiri）：区分要和不要的物品，现场只保留有用的物品。
整顿（Seiton）：有用的物品依规定位置摆放，并放置整齐，加以标识。
清扫（Seiso）：清除现场内的脏污，保持工作场所干净。

B. 整理、清理、清扫

这个选项中的“清理”并不是“6S”管理中的一个标准环节。

C. 清洁、培训、安全

清洁（Seiketsu）：维持整理、整顿、清扫后的局面，即形成制度和习惯。
培训（Shitsuke）：通过培训员工，提高员工素质，使员工遵守规则，养成良好的工作习惯。
安全（Safety）：重视员工的安全，防止事故的发生。

D. 清洁、素养、安全

清洁（Seiketsu）：同上解释。
素养（Shitsuke）：同上解释，强调纪律性和良好的工作习惯。
安全（Safety）：同上解释。

正确答案是AD，因为“6S”管理包括以下六个步骤：整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）、素养（Shitsuke）、安全（Safety）。选项A中的“整理、整顿、清扫”是“6S”中的前三个步骤，而选项D中的“清洁、素养、安全”是后三个步骤，因此AD合起来构成了完整的“6S”管理内容。选项B和C中的内容与“6S”的标准步骤不符，因此不是正确答案。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe75b-ea36-3020-c089-4c94eeaaeb00.html

点击查看答案

解析：这是一道关于法律实施时间的问题，需要我们准确理解并识别《中华人民共和国消防法》的修订及其实施时间。

首先，我们分析题目中的关键信息：

题目询问的是2008年10月28日修订的《中华人民共和国消防法》的实施时间。

接下来，我们逐个分析选项：
A. 2008年10月28日：这个日期是法律的修订日期，而非实施日期。通常，法律的修订并不立即生效，而是需要一段时间进行准备和宣传。因此，这个选项不正确。

B. 2009年01月01日：虽然这个日期接近修订日期，但在没有具体法律条文或官方公告表明该日期为实施日期的情况下，我们不能仅凭猜测或接近性来确定。因此，这个选项也不确定。

C. 2009年05月01日：这个选项是基于对《中华人民共和国消防法》修订后实施时间的准确了解。实际上，经过修订的《中华人民共和国消防法》确实是在2009年5月1日开始实施的。这个日期是官方公布的，具有法律效力。

综上所述，我们可以确定，2008年10月28日修订的《中华人民共和国消防法》是在2009年5月1日开始实施的。

因此，答案是C.2009年05月01日。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-259a-a948-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：在安全生产管理中，通常会采用多种方式来确保工作环境的安全性，其中包括监察方法。让我们来看一下题目中的选项：

A. 安全推广：这不是一种直接的监察方法，而是一种促进安全意识和文化的活动。它可能包括培训、教育、宣传等手段，目的是提高员工的安全意识，减少事故的发生。

B. 安全视察：这是一种常见的监察方法，指的是定期或不定期地对生产现场进行检查，以确认是否遵守了安全规定，是否存在安全隐患。

C. 安全审核：这也是一个重要的监察手段，通常涉及对组织的安全管理体系进行全面系统的审查，以评估其有效性和符合性。

根据上述分析，正确答案是A，即“安全推广”。这是因为安全推广主要是通过教育和宣传来增强员工的安全意识，并不是直接用于监督和检查的监察方法。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-25a6-cca2-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这道题考查的是关于如何有效进行安全生产中的安全巡查。我们来逐一分析每个选项：

A. 妥善跟进在巡查时所发现的不当事项：这是正确的做法。安全巡查的目的之一是识别潜在的安全隐患或违规行为。一旦发现问题，就应该有相应的措施去纠正和预防，确保这些问题得到解决，从而避免安全事故的发生。

B. 采用周详万全的检查表：虽然使用详细的检查表可以帮助确保巡查过程中不会遗漏重要的检查点，但是仅仅制定检查表并不足以保证安全巡查的效果，还需要对发现的问题采取行动。

C. 不作预先知会去突击找寻真相：虽然突击检查可以在某些情况下发现平时不易察觉的问题，但是这种方式可能会引起员工的反感，并且不能代替持续的安全管理实践以及对发现的问题进行整改的过程。

正确答案是A，因为仅仅进行巡查而不跟进发现的问题，不能有效地提高安全性。只有对巡查中发现的问题进行妥善处理，才能真正达到巡查的目的，即改善工作环境的安全状况，防止事故的发生。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-25a7-cb86-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案