A、 有毒气体测试
B、 湿度测试
C、 绝缘测试
答案：A
解析：这是一道关于安全生产知识的问题，主要考察在进入密闭空间前需要进行的必要安全检测内容。
首先，我们来分析题目并罗列出重要信息：
题目背景：进入密闭空间前的安全检测。
检测内容：氧气、易燃气体及另一类气体的测试。
目的是确保空间内气体成份低于危险浓度。
接下来，我们针对每个选项进行分析：
A. 有毒气体测试：
有毒气体在密闭空间中可能积聚到危险浓度，对人体健康构成威胁。因此，在进入前进行有毒气体测试是确保安全的重要步骤。此选项与题目中“确保空间内之气体成份低于危险浓度”的目的高度一致。
B. 湿度测试：
湿度测试虽然对于某些特定环境（如电子设备存放区）可能很重要，但它并不直接关联到密闭空间内气体成份的危险性。湿度高或低并不直接导致有毒或易燃气体浓度升高，因此此选项不符合题目要求。
C. 绝缘测试：
绝缘测试主要用于检查电气设备的绝缘性能，以防止电气事故。它与密闭空间内气体成份的检测无直接关联，因此此选项同样不符合题目要求。
综上所述，为了确保密闭空间内气体成份低于危险浓度，必须进行的测试包括氧气、易燃气体以及有毒气体的测试。因此，正确答案是A选项“有毒气体测试”。这个选项直接对应了题目中“确保空间内之气体成份低于危险浓度”的安全目标。
A、 有毒气体测试
B、 湿度测试
C、 绝缘测试
答案：A
解析：这是一道关于安全生产知识的问题，主要考察在进入密闭空间前需要进行的必要安全检测内容。
首先，我们来分析题目并罗列出重要信息：
题目背景：进入密闭空间前的安全检测。
检测内容：氧气、易燃气体及另一类气体的测试。
目的是确保空间内气体成份低于危险浓度。
接下来，我们针对每个选项进行分析：
A. 有毒气体测试：
有毒气体在密闭空间中可能积聚到危险浓度，对人体健康构成威胁。因此，在进入前进行有毒气体测试是确保安全的重要步骤。此选项与题目中“确保空间内之气体成份低于危险浓度”的目的高度一致。
B. 湿度测试：
湿度测试虽然对于某些特定环境（如电子设备存放区）可能很重要，但它并不直接关联到密闭空间内气体成份的危险性。湿度高或低并不直接导致有毒或易燃气体浓度升高，因此此选项不符合题目要求。
C. 绝缘测试：
绝缘测试主要用于检查电气设备的绝缘性能，以防止电气事故。它与密闭空间内气体成份的检测无直接关联，因此此选项同样不符合题目要求。
综上所述，为了确保密闭空间内气体成份低于危险浓度，必须进行的测试包括氧气、易燃气体以及有毒气体的测试。因此，正确答案是A选项“有毒气体测试”。这个选项直接对应了题目中“确保空间内之气体成份低于危险浓度”的安全目标。
A. 在周围环境不危及生命条件下，一般不要轻易随便搬动伤员。
B. 要少量给伤病员喝些饮料和食物，以补充体力
C. 如发生意外，而现场无人时，应向周围大声呼救，请求来人帮助或设法联系有关部门，不要单独留下伤病员无人照管
D. 根据伤情对病员分类抢救，先重后轻、先急后缓、先远后近
解析：这是一道关于意外伤害急救原则的选择题，我们需要根据急救的常识和原则来判断每个选项的正确性。
A选项：“在周围环境不危及生命条件下，一般不要轻易随便搬动伤员。” 这个选项是正确的。在急救过程中，如果周围环境相对安全，不会进一步危及伤员生命，那么应尽量避免随意搬动伤员，以免加重其伤势或造成二次伤害。
B选项：“要少量给伤病员喝些饮料和食物，以补充体力。” 这个选项是不准确的。在急救现场，特别是伤员意识不清或伤势不明的情况下，不应随意给伤员喂食或饮料。这可能会因为误吸而导致窒息或其他严重后果。正确的做法是在专业医疗人员指导下进行。
C选项：“如发生意外，而现场无人时，应向周围大声呼救，请求来人帮助或设法联系有关部门，不要单独留下伤病员无人照管。” 这个选项是正确的。在紧急情况下，如果现场无人，应尽快呼救并联系相关部门，确保伤病员得到及时救助，避免其处于无人照管的状态。
D选项：“根据伤情对病员分类抢救，先重后轻、先急后缓、先远后近。” 这个选项中的“先远后近”是不正确的。在急救过程中，应优先处理伤势严重或情况紧急的伤员，即“先重后轻、先急后缓”，并且应优先救助距离自己较近的伤员，以便更快更有效地进行救治，而不是“先远后近”。
综上所述，正确答案是A和C。这两个选项都符合意外伤害急救的基本原则和常识。
A. 熟知职业病危害，严格遵守操作规程
B. 正确使用个人防护用品
C. 养成良好卫生习惯
D. 接受职业健康检查
解析：这道题考察的是劳动者在工作中如何有效预防职业病的知识点。以下是各选项的解析以及为何选择这些答案的原因：
A. 熟知职业病危害，严格遵守操作规程
解析：了解工作环境中存在的职业病危害因素，并且严格按照安全操作规程来执行工作任务，可以有效地减少因操作不当而导致的职业病风险。
选择原因：这是最基本的职业病防护措施之一，通过提高自我保护意识来避免职业伤害。
B. 正确使用个人防护用品
解析：个人防护用品（如口罩、护目镜、手套等）是直接保护劳动者免受职业病危害的重要工具。只有正确使用，才能确保其有效性。
选择原因：个人防护用品是防止职业病的最后一道防线，因此正确使用非常重要。
C. 养成良好卫生习惯
解析：良好的卫生习惯可以防止有害物质通过口鼻或皮肤进入体内，比如勤洗手、不在作业现场进食等。
选择原因：卫生习惯有助于降低职业病的发生率，是个人健康管理的一部分。
D. 接受职业健康检查
解析：定期的职业健康检查可以帮助早期发现职业病迹象，及时采取措施进行治疗或调整工作环境，以防止疾病进一步发展。
选择原因：通过职业健康检查可以及早识别职业病风险，对症下药，保障劳动者的身体健康。
综上所述，以上四个选项都是有效的职业病防护措施，因此答案是ABCD。
A. 安全推广
B. 安全视察
C. 安全审核
D.
E.
F.
G.
H.
I.
J.
解析：在安全生产管理中，通常会采用多种方式来确保工作环境的安全性，其中包括监察方法。让我们来看一下题目中的选项：
A. 安全推广：这不是一种直接的监察方法，而是一种促进安全意识和文化的活动。它可能包括培训、教育、宣传等手段，目的是提高员工的安全意识，减少事故的发生。
B. 安全视察：这是一种常见的监察方法，指的是定期或不定期地对生产现场进行检查，以确认是否遵守了安全规定，是否存在安全隐患。
C. 安全审核：这也是一个重要的监察手段，通常涉及对组织的安全管理体系进行全面系统的审查，以评估其有效性和符合性。
根据上述分析，正确答案是A，即“安全推广”。这是因为安全推广主要是通过教育和宣传来增强员工的安全意识，并不是直接用于监督和检查的监察方法。
A. 大量红血细胞
B. 大量白血细胞
C. 大量血浆
解析：这道题考察的是对烧伤影响人体生理机制的理解。我们来逐一分析选项：
A. 大量红血细胞：红血细胞主要负责携带氧气到身体各部位。虽然严重的烧伤可能导致失血和体液丧失，但红血细胞的直接损失通常不是由烧伤直接导致的，而是可能由于失血过多或后续治疗（如输血不匹配）等因素间接造成。因此，这个选项不是最直接的影响。
B. 大量白血细胞：白血细胞在人体中主要起免疫防御作用，对抗感染和外来病原体。烧伤虽然可能影响免疫系统，但并不会直接导致大量白血细胞的丧失。白血细胞的减少更多与感染、化疗、骨髓抑制等因素有关。
C. 大量血浆：血浆是血液的主要组成部分，它包含了水、溶解的盐、营养物质、废物、激素、抗体和凝血因子等多种物质。严重的烧伤会导致皮肤和组织的大量水分蒸发和渗出，这些水分主要来自于血浆。因此，烧伤患者往往会出现体液失衡，特别是血浆的丧失，这可能导致低血容量休克等严重后果。
综上所述，严重的烧伤最直接且显著的影响是导致大量血浆的丧失，因为烧伤导致的水分蒸发和渗出主要来源于血浆。因此，正确答案是C：大量血浆。
A. 查证;
B. 整改;
C. 登记
解析：这道题考察的是对“安全检查”概念的理解。根据安全生产管理的基本理论和实践，安全检查主要是指查找生产过程中以及安全管理中存在的隐患、危险因素以及缺陷等，并对其进行识别和记录，为后续的风险评估和控制措施提供依据。因此，选项A“查证”是最符合题意的答案。
解析如下：
A. 查证：正确答案。安全检查的核心是发现和确认潜在的安全隐患和问题。
B. 整改：虽然整改也是安全管理的重要环节，但它是在查证到问题之后采取的措施，不是安全检查本身的目的。
C. 登记：登记通常是将查证到的问题记录下来以便跟踪处理，这也是检查后的步骤之一，并非检查的主要目的。
所以，正确的选择是A“查证”。
A. 有权拒绝违章作业和强令冒险作业;
B. 不想做的工种，就可拒绝;
C. 不想做的岗位，可以不去;
D. 心情不好，就可以拒绝;
解析：这道题考查的是员工在安全生产中的权利，特别是拒绝权的应用范围。
A. 有权拒绝违章作业和强令冒险作业：这是正确的选项。根据安全生产法律法规，员工对于用人单位违反安全规程的指令或在存在重大安全隐患的情况下，有权拒绝执行，以保护自身安全。
B. 不想做的工种，就可拒绝：这是错误的。拒绝权不是基于个人意愿或偏好，而是基于安全考虑。如果工作本身符合安全标准，员工不能仅仅因为不喜欢某个工种而拒绝工作。
C. 不想做的岗位，可以不去：这也是错误的理解。拒绝权不是用来选择工作岗位的工具，它是为了防止安全事故的发生而设立的权利。
D. 心情不好，就可以拒绝：同样也是错误的。拒绝权不是用来表达个人情绪的，不能因为情绪原因拒绝执行符合安全规范的工作任务。
因此，正确答案是 A。这个选项准确地反映了员工在安全生产中的拒绝权，即员工有权拒绝任何违章指挥和强令冒险作业的行为。
A. 对个人安全的重视
B. 对产质量素的重视
C. 对职业安全的承诺
解析：这是一道关于企业安全政策内容重点的理解题。我们需要从给定的选项中，判断哪一个最能体现企业高层管理人员在安全政策中应展示的核心要素。
首先，我们分析各个选项：
A. 对个人安全的重视
这个选项虽然与安全相关，但它更多地侧重于个体层面的安全，而非企业整体或职业层面的安全承诺。个人安全是职业安全的一部分，但不是安全政策的全部或核心。
B. 对产质量素的重视
这个选项显然与安全政策的直接内容不符。产质量素虽然重要，但它与安全政策的核心——确保员工职业安全与健康——没有直接关联。
C. 对职业安全的承诺
这个选项直接触及了企业安全政策的核心。企业高层管理人员对职业安全的承诺，是制定和执行安全政策、建立和维护安全工作环境的基础。它不仅体现了企业对员工安全的重视，也是企业整体安全文化的重要组成部分。
接下来，我们分析为什么选择C选项：
在企业的安全政策中，高层管理人员的态度和承诺至关重要。他们对职业安全的明确承诺，能够向全体员工传达出安全是企业核心价值观的信息，从而激励员工积极遵守安全规定，共同营造安全的工作环境。
相比之下，仅仅重视个人安全或产质量素，都无法全面体现企业在职业安全方面的整体态度和努力。
因此，答案是C：企业的安全政策内容，最重要是展示出高层管理人员对职业安全的承诺。
A. 竣工或者试运行完成后
B. 试运行前
C. 投入使用后
解析：这道题考察的是建设项目在安全设施竣工或试运行完成后的验收评价流程。
解析如下：
A. 竣工或者试运行完成后：这是正确答案。根据我国相关法律法规，建设项目的安全设施在竣工或经过一定时期的试运行之后，需要由具备资质的专业机构进行验收评价，以确保其符合安全生产的要求。验收合格后才能正式投入生产使用。
B. 试运行前：此选项错误。在试运行之前，安全设施可能还未经过实际工况下的测试，此时进行验收评价无法准确评估其有效性及安全性。
C. 投入使用后：此选项也不正确。如果等到安全设施已经投入使用后再进行验收评价，那么如果存在问题可能会导致事故发生，因此应在正式投入使用前完成验收评价。
综上所述，选择A项是因为只有在安全设施竣工或试运行完成后，才能全面地对其性能和安全性做出评价。
A. 承运人
B. 运输人
C. 托运人
解析：选项解析：
A. 承运人：通常指的是接受托运人的委托，负责将货物运送至指定地点的企业或个人。在《危险化学品安全管理条例》中，承运人应当是依法取得危险货物道路运输许可的企业。
B. 运输人：这个选项比较模糊，不是一个特定的法律术语。在运输行业中，运输人可以指任何参与运输过程的人员，但在法律条文中一般不会使用这样模糊的词汇。
C. 托运人：指的是委托承运人运输货物的单位或个人。在《危险化学品安全管理条例》中，托运人在委托运输危险化学品时，必须确保承运人拥有合法的道路运输许可。
答案解析：
正确答案是C（托运人）。根据《危险化学品安全管理条例》的规定，托运人在通过道路运输危险化学品时，应当确保所委托的承运人具有法定的危险货物道路运输许可。这意味着托运人有责任审查承运人的资质，确保运输行为合法、安全。因此，在这个情境下，条例要求的是托运人的行为，而不是承运人或运输人的行为，所以正确答案是托运人。
A. 政府
B. 党委
C. 分管安全
D. 安全监管部门
解析：这道题目考察的是关于地方各级安全生产委员会组织架构的知识。我们可以逐一分析各个选项来确定正确答案。
A. 政府：在地方安全生产委员会的架构中，由于安全生产工作直接关联到政府的行政管理和社会治理职能，因此其委员会主任通常由地方政府的主要负责人担任。这样可以确保安全生产工作得到政府的高度重视和全面协调。
B. 党委：虽然党委在地方治理中扮演重要角色，但安全生产工作更多是属于政府行政管理的范畴，因此党委的主要负责人通常不直接担任安全生产委员会主任。
C. 分管安全：此选项较为模糊，没有明确指出是哪个层级的“分管安全”负责人。而且，在实际操作中，由某个具体分管安全的领导担任委员会主任，可能无法有效协调各部门和各级政府的力量，不利于安全生产工作的全面开展。
D. 安全监管部门：安全监管部门是负责具体安全生产监管的机构，但其级别和权限通常不足以担任地方各级安全生产委员会主任。这个职位需要更高层次的领导来协调各方力量，确保安全生产工作的顺利进行。
综上所述，地方各级安全生产委员会主任由政府主要负责人担任是最为合理和常见的做法。这样可以确保安全生产工作得到政府层面的高度重视和全面支持，有利于形成政府主导、部门联动、社会参与的安全生产工作格局。
因此，正确答案是A。
