37.三同时指的是( )

解析：这道题目考查的是关于进入密闭空间作业前的安全准备程序。选项分析如下：

A. 报告上级：虽然向上级汇报是工作中的一部分，但这并不是进入密闭空间前的第一要务。汇报工作计划或状况是必要的，但它并不能直接保证作业人员的安全。

B. 带备药物：携带药物可能对某些个人健康状况有帮助，但对于确保在密闭空间工作的安全性来说，并不是首要任务。药物不能解决由于环境因素（如缺氧、有毒气体等）导致的风险。

C. 受过训练和确定有能力执行相关工作：这是正确答案。在进入任何密闭空间之前，工作人员必须接受适当的培训并且能够胜任该项工作。这意味着他们了解相关的风险、知道如何使用安全设备、了解应急程序等。只有具备相应能力和知识的人员才能减少事故发生的风险。

因此，正确的选择是C，即“受过训练和确定有能力执行相关工作”，因为这是确保个人安全及完成任务所必需的前提条件。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-255e-7f61-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：选项解析：

A. 高速：虽然安全生产与经济发展速度有关，但安全生产的推进不仅仅是追求速度，而是更注重质量和可持续性。

B. 协调：这个选项强调安全生产与经济社会发展的同步性和平衡性，即在经济发展的同时确保生产安全，不发生重大安全事故，体现了发展与安全的统一。

C. 共同：这个选项虽然也表达了一种同步性，但不如“协调”准确地表达出安全生产与经济社会发展之间应有的平衡和有序的关系。

D. 和谐：虽然安全生产有助于社会和谐，但“和谐”更多地指的是社会关系的和谐，而不是直接描述安全生产与经济社会发展的关系。

为什么选择B（协调）： 选择“协调”是因为它最准确地描述了安全生产与经济社会发展之间应有的关系。安全生产不仅仅是速度问题，更是一个系统工程，需要与经济社会发展同步进行，实现二者的平衡和协调。通过协调，可以确保在追求经济发展的同时，不忽视安全生产，防止和减少安全事故，保障人民生命财产安全，实现可持续发展。因此，B选项“协调”是最合适的答案。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2520-196c-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：选项解析：

A. 气罩式和管导式：这个选项描述的是通风系统中具体的设备或形式，但不是对机械式通风系统进行分类的主要方式。气罩式通风是局部抽气的一种形式，而管导式通风可能指的是通风管道的布局方式。

B. 稀释性和局部抽气：这个选项正确地描述了机械式通风系统的两种主要类型。稀释性通风是通过引入新鲜空气来稀释室内污染物浓度，而局部抽气通风则是针对污染物源头进行直接抽吸，从而控制污染物扩散。

C. 螺旋式和离心式：这个选项描述的是通风系统中可能使用的两种不同类型的风机或风扇。它们是通风系统中可能用到的设备类型，而不是对整个通风系统分类的方式。

为什么选择B： 选择B是因为这个选项正确地概括了机械式通风系统的两种基本工作原理，即稀释性通风和局部抽气通风，这两种方式是根据通风系统如何处理室内空气污染物来分类的。其他选项描述的是通风系统中的具体设备或技术，而不是系统的分类方式。因此，B选项最准确地回答了题目中的问题。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-25a1-315f-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这道题考察的是关于职业病防治方面的法律法规知识。

选项A：职业病防治责任制

这是指用人单位为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益而设立的一种责任制度。它明确了单位负责人及相关人员在职业病防治工作中的职责和义务，确保各项防治措施能够得到有效实施。

选项B：管理制度

虽然管理制度也是企业运营中非常重要的一部分，包括了各种规章制度来保证工作的正常进行，但它并不是专门针对职业病防治的责任制度。

选项C：应急预案

应急预案指的是预先制定的应对突发事件（如事故、灾害等）的计划或方案，虽然对于职业病的应急处理很重要，但它更多是关于事故后的响应，并不是职业病防治的主要责任制度。

正确答案是A，即“职业病防治责任制”，因为按照相关法律法规的要求，用人单位需要建立职业病防治责任制来确保能够有效地管理和降低职业病的风险，并对因工作环境导致的职业病负责。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2584-347b-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：根据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员确实有权利也有义务来确保工作环境的安全。但是，在给出的选项中，C项“参加工伤社会保险，按规定缴纳保险费”并不是从业人员的直接安全生产义务。

具体分析如下：

A选项：“在作业过程中严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。”这是从业人员的基本义务之一，因为只有通过遵守规章制度，才能有效防止安全事故的发生。
B选项：“接受安全生产教育和培训。”这也是从业人员的一项重要义务，因为通过教育和培训可以提高他们的安全意识和技能，减少因无知或技能不足而导致的事故。
C选项：“参加工伤社会保险，按规定缴纳保险费。”这一项实际上是对用人单位的要求，而非对员工个人的要求。虽然从业人员有权享受工伤社会保险，但他们并不负责缴纳保险费——这通常是雇主的责任。

因此，正确答案是C，因为缴纳工伤保险费不是从业人员在安全生产方面需要履行的义务。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-259a-00cb-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：选项解析：

A. 安全态度教育：这是安全教育的一个重要组成部分，旨在培养员工对安全的重视和正确的安全意识，使其从心理上认同安全的重要性，并形成自觉遵守安全规程的习惯。

B. 安全法规教育：虽然了解和遵守安全法规对于保障安全生产至关重要，但这并不是安全教育内容的概括性描述，而是一个具体的教育内容。

C. 安全知识教育：这是安全教育的基础，涉及安全生产的基本知识、危险源的识别、事故预防措施等，帮助员工掌握必要的安全生产知识。

D. 安全技能培训：安全教育不仅仅是理论知识，还包括实际操作技能的培训，如使用安全设备、进行紧急救援操作等。

E. 伤亡事故警示：虽然通过事故案例进行警示教育是安全教育的一种方式，但它更多地属于安全知识教育或安全态度教育的一部分，而不是安全教育内容的全面概括。

为什么选这个答案：

选择ACD，因为这三个选项较为全面地概括了安全教育的不同方面，即安全态度、安全知识和安全技能。这三个方面共同构成了安全教育的主要内容，而选项B和E虽然也是安全教育中的重要组成部分，但它们更多地是具体的教育手段或内容，而不是概括性的描述。因此，ACD是正确答案。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe75b-ea37-527d-c089-4c94eeaaeb00.html

点击查看答案

解析：本题考察的是对经常性安全培训教育形式的理解。

选项A，班组例会：这是企业内部班组定期或不定期召开的会议，通常用于传达安全信息、分析安全形势、讨论安全问题及提出改进措施等，是安全培训教育的一种重要形式。因此，A选项正确。

选项B，安全生产会议：这种会议旨在全面分析安全生产形势，部署安全生产工作，研究解决安全生产中的重大问题，并做出相应决定。它同样是一种有效的安全培训教育方式，能够提升员工的安全意识和技能。所以，B选项也是正确的。

选项C，事故现场会：通过组织员工到事故现场进行实地教育，分析事故原因，总结经验教训，从而增强员工的安全防范意识和应急处理能力。这是一种直观且深刻的安全培训教育方式，因此C选项正确。

选项D，安全文化知识竞赛：通过竞赛的形式，激发员工学习安全文化知识的兴趣和热情，同时检验员工对安全知识的掌握程度。这种方式寓教于乐，是安全培训教育的一种创新形式，故D选项同样正确。

综上所述，本题中的四个选项均属于经常性安全培训教育的有效形式，因此正确答案是ABCD。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe75b-ea3a-3aad-c089-4c94eeaaeb00.html

点击查看答案

解析：选项A：以不定期的突击方式进行。这一选项描述的是安全巡查可能采用的一种方式，通过突击检查来发现问题，但它不是安全审核相较于巡查和意外调查优胜的原因。

选项B：针对整体安全管理制度。安全审核的优越性在于它不仅仅关注具体的事件或事故，而是全面评估机构的职业安全健康管理制度的完整性、有效性和持续改进的能力。这是安全审核区别于其他两种方式的关键所在。

选项C：重视可见的实际施工危险。这一点通常是安全巡查的重点，它侧重于识别工作场所中显而易见的安全隐患，但不涉及对整个安全管理体系的深入检查。

答案B是正确的，因为安全审核的优越性在于它全面审视机构的职业安全健康管理制度，确保制度本身没有系统性缺陷，从而从根源上预防事故的发生，而不仅仅是对已经发生的意外或可见的危险进行反应。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-255e-23e1-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这是一道选择题，旨在考察对生产经营单位的安全生产管理人员法定职责的理解。我们来逐一分析各个选项：

A. 落实本单位重大危险源的安全管理措施

这个选项明确指出了安全生产管理人员需要负责落实本单位重大危险源的安全管理措施，这是他们的重要职责之一，以确保重大危险源得到妥善管理和控制，防止事故发生。因此，A选项是安全生产管理人员的法定职责。

B. 为本单位主要负责人起草有关安全生产管理的讲话材料

这个选项涉及的是文字工作或行政辅助任务，而非直接的安全生产管理职责。虽然为领导准备讲话材料可能是某些岗位的工作内容，但它并不属于安全生产管理人员的核心或法定职责范畴。安全生产管理人员的主要任务是确保生产过程中的安全，而非文字或行政工作。因此，B选项不属于安全生产管理人员的法定职责。

C. 组织或者参与本单位应急救援演练

应急救援演练是提升单位应对突发事件能力的重要手段，安全生产管理人员需要负责组织或参与这些演练，以确保在紧急情况下能够迅速、有效地采取行动。因此，C选项是安全生产管理人员的法定职责之一。

D. 落实本单位安全生产整改措施

当发现安全隐患或问题时，安全生产管理人员需要负责监督并落实相应的整改措施，以确保问题得到及时解决，防止事故发生。这是他们的重要职责之一。因此，D选项也是安全生产管理人员的法定职责。

综上所述，不属于生产经营单位的安全生产管理人员法定职责的是B选项：“为本单位主要负责人起草有关安全生产管理的讲话材料”。这是因为该任务更偏向于行政或文字工作，而非直接的安全生产管理职责。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2525-aaed-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案

解析：这是一道关于《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)内容理解的选择题。我们需要根据文件要求，分析并确定哪个选项最符合题目中“超能力、超强度、组织生产”的并列关系，并找出对应的正确答案。

首先，我们来分析题目中的关键信息：

题目提到的是《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》中的要求。
要求中明确指出了“超能力、超强度、组织生产”的情况需要被责令停产停工整顿，并对相关企业和负责人进行经济处罚。

接下来，我们逐个分析选项：
A. 超进度：这个选项主要关注的是工作进度的超出，但并未直接关联到生产能力的超限或生产强度的过度增加，与题目中的“超能力、超强度”不完全对应。

B. 超负荷：虽然“超负荷”在某种程度上表示了超出正常承载能力，但它更偏向于设备或系统的运行状态，而非直接针对生产组织或管理层面，因此与题目要求的并列关系不完全吻合。

C. 超定员：这个选项直接关联到生产组织中的人员配置问题。当企业超过规定的员工数量进行生产时，就构成了“超定员”，这既可能导致生产能力的过度发挥（超能力），也可能导致生产强度的增加（超强度），因此与题目中的“超能力、超强度”形成了紧密的并列关系。

综上所述，选项C“超定员”最符合题目中“超能力、超强度、组织生产”的并列关系，因为它直接关联到生产组织中的关键要素——人员配置，且能合理解释为何会导致生产能力的超限和生产强度的增加。

因此，答案是C。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000fe6d9-2540-97b6-c0b7-826ab0ba5a00.html

点击查看答案