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A、　心理培训

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28、 ( )指的是可靠性程度,通过某项测试所得结果的( )

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70 培训的主要目标在于解决一个“悟”的问题的是( )

A、　心理培训

B、　技能培训

C、　思维培训

D、　观念培训

答案：A

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46 脱产培训是指( )

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29 员工服务计划的主要形式( )

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56 员工的绩效主要受以下四个因素影响:( )

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83 最常用的激励员工的形式和手段是( )

A. 　福利性娱乐设施

B. 　带薪休假

C. 　合理的工资福利制度

D. 　技能培训

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52 职业生涯规划的影响因素( )

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25 职业决策是指( )

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