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工程师职称好久没看见了

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工程师职称好久没看见了

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26、( )集中体现了一个企业独特的、鲜明的经营思想和个性风格,反映着企业的信念和追求,也是企业群体意识的集中体现。

A、　企业精神文化

B、　企业制度文化

C、　企业行为文化

D、　企业物质文化

答案：A

工程师职称好久没看见了

163、煤矿井下主要排水设备的工作水泵能力,应能在20h内排出矿井24h的正常涌水量(包括充填水及其他用水)。()

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121、倾斜长壁采煤工作面,当瓦斯涌出量较大时,宜采用俯斜推进。()

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119. 除执行派遣任务外,各类公务车辆必须停放在指定地点(各单位自行规定)。确需在外留车时,须经办公室或车管部门的负责人批准。 ( )

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169.各子公司对试用人员的考核权限:一般人员的考核人为( );中层、基层任职管理人员的考核人为( )。

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281、进、回风井之间和主要进、回风巷之间联络巷中的风墙、风门不符合《煤矿安全规程》规定,造成风流短路的为煤矿重大安全生产隐患。()

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195.员工子女安置录用中,评分的条件不包括( )。

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289.每记大过一次,扣减本人年收入的( )。

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52、塑造企业价值观必须坚持企业利益和企业社会责任相统一的原则。( )

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115、月原煤产量超过核定生产能力10%的属于煤矿安全重大隐患。()

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21、评价企业文化优劣的标准是( )。

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单选题

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工程师职称好久没看见了

26、( )集中体现了一个企业独特的、鲜明的经营思想和个性风格,反映着企业的信念和追求,也是企业群体意识的集中体现。

A、　企业精神文化

B、　企业制度文化

C、　企业行为文化

D、　企业物质文化

答案：A

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163、煤矿井下主要排水设备的工作水泵能力,应能在20h内排出矿井24h的正常涌水量(包括充填水及其他用水)。()

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121、倾斜长壁采煤工作面,当瓦斯涌出量较大时,宜采用俯斜推进。()

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119. 除执行派遣任务外,各类公务车辆必须停放在指定地点(各单位自行规定)。确需在外留车时,须经办公室或车管部门的负责人批准。 ( )

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169.各子公司对试用人员的考核权限:一般人员的考核人为( );中层、基层任职管理人员的考核人为( )。

A. 　人力资源部部长、总经理

B. 　部门负责人、总经理

C. 　部门负责人、分管领导

D. 　党群文化部部长、纪检书记

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281、进、回风井之间和主要进、回风巷之间联络巷中的风墙、风门不符合《煤矿安全规程》规定,造成风流短路的为煤矿重大安全生产隐患。()

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195.员工子女安置录用中,评分的条件不包括( )。

A. 　员工职称

B. 　员工调入集团公司前的工龄

C. 　获得荣誉

D. 　双职工

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289.每记大过一次,扣减本人年收入的( )。

A. 　12%

B. 　1%

C. 　2%

D. 　3%

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52、塑造企业价值观必须坚持企业利益和企业社会责任相统一的原则。( )

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115、月原煤产量超过核定生产能力10%的属于煤矿安全重大隐患。()

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21、评价企业文化优劣的标准是( )。

A. 　时代性标准

B. 　社会性标准

C. 　生产效率和绩效标准

D. 　综合性标准

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