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工程师职称好久没看见了

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工程师职称好久没看见了

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108.在职业技能竞赛中,对获得地市级职业技能大赛三等奖的选手奖励( )万元。

A、　0.3

B、　0.5

C、　0.8

D、　4

答案：A

工程师职称好久没看见了

50、凯嘉集团公司标识(LOGO)以规矩方圆为主体,由红、黄、蓝三色组成,折射企业领导者和全体员工智圆行方、上善若水的人生道德和智慧。( )

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111、矿井风流中一氧化碳浓度不超过( )%。

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335.因办公场所紧张,集团公司办公楼( )暂设为允许吸烟点。

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33、直接经验和间接经验的关系是:( )。

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234、局部充填法适用于顶板坚硬且不易垮落的( )中。

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106、保证企业文化内在机制运行目标对各个不同取向的目标的绝对支配作用和主导作用的功能是( )。

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320.( )负责对本单位员工办理婚丧宴请等事项进行监督管理,发现违规行为,要及时劝止。

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399、生产经营单位主要负责人有责任保证本单位安全生产投入的有效实施。( )

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1、凯嘉集团公司的前身义棠利民煤矿始建于1956年1月。( )

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259、掘进巷道可以不采用矿井全风压通风或局部通风机通风。()

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单选题

)

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工程师职称好久没看见了

108.在职业技能竞赛中,对获得地市级职业技能大赛三等奖的选手奖励( )万元。

A、　0.3

B、　0.5

C、　0.8

D、　4

答案：A

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50、凯嘉集团公司标识(LOGO)以规矩方圆为主体,由红、黄、蓝三色组成,折射企业领导者和全体员工智圆行方、上善若水的人生道德和智慧。( )

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111、矿井风流中一氧化碳浓度不超过( )%。

A. 　0.004

B. 　0.00025

C. 　0.0024

D. 　0.0005

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335.因办公场所紧张,集团公司办公楼( )暂设为允许吸烟点。

A. 　各层卫生间

B. 　会议室

C. 　办公室

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33、直接经验和间接经验的关系是:( )。

A. 　源与流的关系

B. 　二者统一的基础是实践

C. 　直接经验来源于间接经验

D. 　没有间接经验就没有直接经验

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234、局部充填法适用于顶板坚硬且不易垮落的( )中。

A. 　薄煤层

B. 　厚煤层

C. 　中厚煤层

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106、保证企业文化内在机制运行目标对各个不同取向的目标的绝对支配作用和主导作用的功能是( )。

A. 　目标决策功能

B. 　目标控制功能

C. 　目标协调功能

D. 　目标应变功能

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320.( )负责对本单位员工办理婚丧宴请等事项进行监督管理,发现违规行为,要及时劝止。

A. 　工会

B. 　财务部

C. 　党群文化部门

D. 　人力资源部门

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399、生产经营单位主要负责人有责任保证本单位安全生产投入的有效实施。( )

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1、凯嘉集团公司的前身义棠利民煤矿始建于1956年1月。( )

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259、掘进巷道可以不采用矿井全风压通风或局部通风机通风。()

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