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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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【单选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY1004】【适中】<4>()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。

A、　人力资源部

B、　党建工作部

C、　办公室

D、　工会

答案：D

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

计量自动化终端与主站通讯只要有信号就可以，对信号强度没有任何要求。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B304LZ-ZY2158】【适中】<427>培训计划包括()。

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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1275】【简单】<269>()是公司统计管理工作的核心。

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负荷曲线日指在某王时间段内描绘负荷随时间的推移而变化的曲线。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2166】【适中】<435>建立和完善岗位认证体系。以持证上岗为手段,按照精简、必要的原则,建立由()三证组成的岗位认证体系。

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一般万用表的表头采用的是（）。

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Ⅰ类电能计量装置的有功电能表用0。5级，无功电能表用2。0级，互感器用0。5级。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司党委管理领导班子和领导人员综合考核评价实施细则】【B304LZ-ZY2050】【适中】<321>综合考核评价坚持党管干部原则,坚持(),突出企业特点,做到客观全面、简便有效。

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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1087】【简单】<86>用人单位自用工之日起()日内,与职工依法订立书面劳动合同。

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY1202】【简单】<197>干部人事档案中的履历类材料,主要有《干部履历表》和()等材料。

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单选题

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【单选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY1004】【适中】<4>()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。

A、　人力资源部

B、　党建工作部

C、　办公室

D、　工会

答案：D

相关题目

计量自动化终端与主站通讯只要有信号就可以，对信号强度没有任何要求。

解析：

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【多选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B304LZ-ZY2158】【适中】<427>培训计划包括()。

A. 　培训

B. 　评价

C. 　资源建设

D. 　课题研究

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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1275】【简单】<269>()是公司统计管理工作的核心。

A. 　统计调查管理

B. 　指标体系管理

C. 　统计分析服务

D. 　统计资料管理

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负荷曲线日指在某王时间段内描绘负荷随时间的推移而变化的曲线。

解析：

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A. 　准入资格证

B. 　专项资格证

C. 　岗位胜任能力资格证

D. 　登高证

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一般万用表的表头采用的是（）。

A. 磁电系

B. 电动系

C. 静电系

D. 电磁系

解析：

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Ⅰ类电能计量装置的有功电能表用0。5级，无功电能表用2。0级，互感器用0。5级。

解析：

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A. 　德才兼备、以德为先

B. 　事业为上、注重实绩

C. 　组织认可、群众公认

D. 　考用结合、奖惩分明

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A. 　 15

B. 　 30

C. 　 45

D. 　 60

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A. 　个人自传

B. 　干部简历

C. 　政审表

D. 　党员登记表

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