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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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【单选题】【贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则】【B404LZ-ZY1031】【适中】<30>五级职员和六级职员职数,不得超过本单位管理的全部同级职务职数的()。

A、　四分之一

B、　五分之一

C、　六分之一

D、　七分之一

答案：B

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【多选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY2226】【容易】<495>建立离退休工作常态化考评机制,重点围绕各单位离退休工作()等情况进行评价,评价结果作为党建责任制考核参考依据。

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根据《南方电网公司电能计量管理规定》，同一事件引起单相电能表损坏200只、三相电能表损坏40只属于重大电能计量事件。

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【多选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY2008】【难】<279>订立劳动合同,应当遵循()原则。

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【判断题】【干部管理与干部监督基础知识】【B404LZ-ZY3241】【适中】<778>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐。民主推荐结果作为选拔任用的重要参考,在一年内有效。()

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单相感应式电能表，如果火线、零线接反，则（）。

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动态电路换路瞬间下列关系成立的是（）。

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n个测量结果最大值与最小值之差是（）。

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根据《南方电网公司电能计量实验室管理办法》，用于检测的测量仪器、标准装置应具有有效期内的（）。

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【单选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY1216】【适中】<211>各单位可采用()组织离退休人员开展政治学习活动。

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关于有功功率和无功功率，错误的说法是（）。

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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单选题

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【单选题】【贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则】【B404LZ-ZY1031】【适中】<30>五级职员和六级职员职数,不得超过本单位管理的全部同级职务职数的()。

A、　四分之一

B、　五分之一

C、　六分之一

D、　七分之一

答案：B

相关题目

A. 　党的建设

B. 　服务管理

C. 　发挥作用

D. 队伍建设

E. 社会化移交完成率

F. 信访上访率

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根据《南方电网公司电能计量管理规定》，同一事件引起单相电能表损坏200只、三相电能表损坏40只属于重大电能计量事件。

解析：

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【多选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY2008】【难】<279>订立劳动合同,应当遵循()原则。

A. 　合法

B. 　公平

C. 　公开

D. 　诚实信用

解析：根据中华人民共和国劳动合同法规定，订立劳动合同应当遵循合法、公平、诚实信用的原则，确保劳动者的合法权益得到保障。

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A. 　正确

B. 　错误

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单相感应式电能表，如果火线、零线接反，则（）。

A. 停转

B. 反转

C. 仍然正转

D. 烧表

解析：

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动态电路换路瞬间下列关系成立的是（）。

A. 换路前后电容电压相等

B. 换路前后电容电流相等

C. 换路前后电感电压相等

D. 换路前后电感电流相等

解析：

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n个测量结果最大值与最小值之差是（）。

A. 残差

B. 方差

C. 极差

D. 比差

解析：

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根据《南方电网公司电能计量实验室管理办法》，用于检测的测量仪器、标准装置应具有有效期内的（）。

A. 计量标准考核证书

B. 社会公用计量标准证书

C. 计量检定证书

D. 校准证书

解析：

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【单选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY1216】【适中】<211>各单位可采用()组织离退休人员开展政治学习活动。

A. 　线上

B. 　线上+线下

C. 　线下

D. 　不

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关于有功功率和无功功率，错误的说法是（）。

A. 单相交流电路的瞬时功率是个常量

B. 无功功率有正有负，且与频率有关

C. 无功功率是电感，电容元件与电源间进行能量互换的功率

D. 在RCL电路中，有功功率就是在电阻上消耗的功率

解析：

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