【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1125】【适中】<124>职工工作岗位(或岗级)变动情况中原执行岗级高于或等于变动后岗位岗级的,薪级()。

A. 额定电压

B. 二次额定容量和额定二次负荷的功率因数

C. 互感器变比

D. 互感器的准确等级

A. 　 原任职单位

B. 　 本人原劳动关系所在的单位

C. 　 街道

D. 　 社区

A. 　 新入企毕业生

B. 　 劳务派遣人员

C. 　 社会招聘人员

D. 　 非全日制人员

A. 　 计划与财务部

B. 　 财务共享中心

C. 　 人力资源部

D. 　 综合服务中心

A. 　 第三类:考核鉴定类材料

B. 　 第五类:政审、审计和审核类材料

C. 　 第九类:工资、任免、出国和会议代表类材料

D. 　 第十类:其他可供组织参考的材料

A. ±10%

B. ±7%

C. ±5%

D. ＋7%，－10%

A. 偶然误差

B. 系统误差

C. 随机误差

D. 放大误差