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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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【单选题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY1174】【简单】<169>评委专家应是从事本专业工作()年以上,具有中级职称及以上的在职人员,具有完成评审工作的能力,聘期内具备参加评审工作的时间和精力。

A、　 6

B、　 8

C、　 10

D、　 12

答案：C

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》，（）负责各级计量自动化系统网络的运行管理和信息安全防护工作。

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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY3209】【简单】<746>查(借)阅干部人事档案应当2人以上,一般均为中共党员。()

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根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》，通信通道包括（）。

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运行中的低压电流互感器宜在电能表轮换时进行变比、二次回路及其负载检查。

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电能计量装置接线判断分析，常用的有力矩法和六角图法两种。

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B404LZ-ZY2110】【适中】<381>大众创新项目成果的()等由各单位自主确定。

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电能表周期校验又分为（）。

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对于未取得《制造计量器具许可证》、《修理计量器具许可证》制造或者修理计量器具的单位或个体经营者，可以采取的行政处罚包括（）。

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负荷管理终端应安装在计量柜（计量表箱）内，柜内安装位置与电能表安装要求一致。宜与计量电流回路串联，宜与计量电压回路并联连接，并接入与电能表通讯的RS-485线。

两元件三相有功电能表接线时不接B相电压。

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【单选题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY1174】【简单】<169>评委专家应是从事本专业工作()年以上,具有中级职称及以上的在职人员,具有完成评审工作的能力,聘期内具备参加评审工作的时间和精力。

A、　 6

B、　 8

C、　 10

D、　 12

答案：C

相关题目

根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》，（）负责各级计量自动化系统网络的运行管理和信息安全防护工作。

A. 省级计量中心

B. 物资部

C. 网、省、地（）级信息部门

D. 基建部

解析：

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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY3209】【简单】<746>查(借)阅干部人事档案应当2人以上,一般均为中共党员。()

A. 　正确

B. 　错误

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根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》，通信通道包括（）。

A. 无线公网

B. 电话拨号

C. 专线

D. 调度数据网

E. 综合数据网

解析：

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运行中的低压电流互感器宜在电能表轮换时进行变比、二次回路及其负载检查。

解析：

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电能计量装置接线判断分析，常用的有力矩法和六角图法两种。

解析：

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B404LZ-ZY2110】【适中】<381>大众创新项目成果的()等由各单位自主确定。

A. 　发布

B. 　申报

C. 　评审

D. 　认定

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电能表周期校验又分为（）。

A. 试验室检验

B. 首次检验

C. 调前校验

D. 现场校验

解析：

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对于未取得《制造计量器具许可证》、《修理计量器具许可证》制造或者修理计量器具的单位或个体经营者，可以采取的行政处罚包括（）。

A. 责令停止生产

B. 停止营业

C. 没收违法所得

D. 罚款

解析：

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解析：

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两元件三相有功电能表接线时不接B相电压。

解析：

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