计量检定系统应该是根据量值传递级数的要求，由工作计量器具开始，按每一级传递的不确定度，依据误差的理论，逐级往上推出的。
解析：
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电压互感器电能计量额定负荷规定不正确的是（）。
A. 应不大于50VA
B. 应不大于40VA
C. 应不大于30VA
D. 应不大于20VA
解析：
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY3203】【简单】<740>凡发现档案材料或者信息涉嫌造假的,人力资源部门等应当立即查核,未核准前,一律暂缓考察或者暂停任职、录用、聘用、调动等程序。()
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多功能电能表是由测量单元和数据处理单元等组成，除计量有功（）电能量外，还具有（）等两种以上功能，并能自动显示．存储和传输数据的静止式电表。
A. 分时分压
B. 分时计量
C. 测量需量
D. 差额补计
解析：
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【单选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY1215】【容易】<210>离休干部工作要贯彻中央关于“基本政治待遇不变,生活待遇还要略为从优”的原则,党的建设、服务保障等以()为主。
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY3017】【简单】<555>完善党组(党委)领导班子内部监督,会议讨论决定时,领导班子成员应当逐一发表意见,主要负责人最后表态。()
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当电流互感器一、二次绕组的电流I1、I2的方向相反时，这种极性关系称为（）。
A. 加极性
B. 正极性
C. 减极性
D. 同极性
解析：
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【单选题】【贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)】【B304LZ-ZY1060】【简单】<59>各单位根据实际情况,动态确定关键、核心班组,关键、核心班组数量不超过班组总数的(),绩效工资划块向其倾斜,通过领导班子决策程序后执行。
A. 10%
B. 20%
C. 30%
D. 40%
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高压电压互感器二次侧要有一点接地，金属外壳也要接地。
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B404LZ-ZY3125】【简单】<663>劳动竞赛奖公司竞赛一等奖奖励标准为2.5万元/项。()
解析：解析：这道题是关于中国南方电网有限责任公司奖励管理细则中劳动竞赛奖公司竞赛一等奖奖励标准的判断题。根据题目描述，劳动竞赛奖公司竞赛一等奖奖励标准为2.5万元/项，这是一个错误的说法。实际上，中国南方电网有限责任公司奖励管理细则中规定劳动竞赛奖公司竞赛一等奖奖励标准为3万元/项。因此，答案为B:错误。
生活中，我们也可以通过类似的竞赛奖励机制来激励自己或他人。比如，假设你和朋友们一起参加了一个团队比赛，获得了第一名，作为奖励，组织方给予每个人100元奖金。这样的奖励机制可以激励大家更加努力地参与比赛，争取取得更好的成绩。通过这种方式，大家可以在竞争中相互学习，共同进步。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfc-34d1-c00b-f8f41c871b00.html
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