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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1248】【难】<243>关于CSGⅡ工作台绩效管理模块绩效考核方案制定下列说法错误的是()。

A、  考核方案中包含标准分分配、指标分配和权重分配三个步骤

B、  状态为已锁定的绩效考核方案不可以再进行修改

C、  指标分配环节的参数设置中,如果是负向指标,则零分值应大于满分值

D、  标准分和指标分配时不可以手动添加基础库中没有的标准分和指标

答案:D

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
电能的国际单位制单位是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260a-e8ca-c0e1-1cabd31fb400.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则】【B404LZ-ZY1075】【适中】<74>供电企业技能类岗位编制中,班(站)长编制数量等于对应的班(站)数量;变电运行值长、调度长、监控长、调控长数量分别等于安排轮值次数;高级作业员编制数量原则上不超过各级作业员编制数量的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-c092-c00b-f8f41c871b00.html
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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,公司计量办公室负责组织本单位工作计量器具检定员的培训和考核。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-d971-c0e1-1cabd31fb400.html
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电子型电能表标准装置主要由电源回路、电压回路、电流回路三部分组成。其中,电源回路主要设备有:()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-30dc-c0e1-1cabd31fb400.html
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根据《南方电网公司电能计量设备管理办法》,对非运行中的电能计量设备应定期安排质量跟踪抽检计划。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2612-476a-c0e1-1cabd31fb400.html
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【多选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY2269】【适中】<537>根据《档案馆建筑设计规范》(JGJ25-2010)规定,以下哪几项符合档案库内档案装具的布置及排列要求?()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfa-b566-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B304LZ-ZY1037】【难】<36>落实(),正确把握政策界限,保护干部干事创业、改革创新的积极性,宽容改革探索失误。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-49e1-c00b-f8f41c871b00.html
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根据《南方电网公司电能计量管理规定》,关口()等可由任一交易方提出,由双方共同认定的计量技术机构提出处理或解决方案,并应经交易双方协商同意方准实施。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2610-a6fb-c0e1-1cabd31fb400.html
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互感器的原理是铁心变压器,电流互感器的一次绕组的匝数比二次绕组少得多,并且二次绕组的额定电流为5安培。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2614-d7a9-c0e1-1cabd31fb400.html
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用于三相四线回路及中性点接地系统的电路叫做星形接线。
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1248】【难】<243>关于CSGⅡ工作台绩效管理模块绩效考核方案制定下列说法错误的是()。

A、  考核方案中包含标准分分配、指标分配和权重分配三个步骤

B、  状态为已锁定的绩效考核方案不可以再进行修改

C、  指标分配环节的参数设置中,如果是负向指标,则零分值应大于满分值

D、  标准分和指标分配时不可以手动添加基础库中没有的标准分和指标

答案:D

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相关题目
电能的国际单位制单位是()。

A. kWh

B. Wh

C. J

D. kWH

解析:

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【单选题】【贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则】【B404LZ-ZY1075】【适中】<74>供电企业技能类岗位编制中,班(站)长编制数量等于对应的班(站)数量;变电运行值长、调度长、监控长、调控长数量分别等于安排轮值次数;高级作业员编制数量原则上不超过各级作业员编制数量的()。

A.   20%

B.   30%

C.   40%

D.   50%

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-c092-c00b-f8f41c871b00.html
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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,公司计量办公室负责组织本单位工作计量器具检定员的培训和考核。

解析:

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电子型电能表标准装置主要由电源回路、电压回路、电流回路三部分组成。其中,电源回路主要设备有:()。

A. 交流接触器

B. 整流器

C. 变压器

D. 稳压器

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-30dc-c0e1-1cabd31fb400.html
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根据《南方电网公司电能计量设备管理办法》,对非运行中的电能计量设备应定期安排质量跟踪抽检计划。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2612-476a-c0e1-1cabd31fb400.html
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【多选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY2269】【适中】<537>根据《档案馆建筑设计规范》(JGJ25-2010)规定,以下哪几项符合档案库内档案装具的布置及排列要求?()

A.   档案库内档案装具布置应成行垂直于有窗的墙面

B.   档案装具主通道净宽不应小于1.20m

C.   两行档案装具间净宽不应小于0.80m

D.   档案装具端部与墙的净距离不应小于0.60m

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfa-b566-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B304LZ-ZY1037】【难】<36>落实(),正确把握政策界限,保护干部干事创业、改革创新的积极性,宽容改革探索失误。

A.   三个区分开来

B.   容错纠错机制

C.   一岗双责

D.   四种形态

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-49e1-c00b-f8f41c871b00.html
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根据《南方电网公司电能计量管理规定》,关口()等可由任一交易方提出,由双方共同认定的计量技术机构提出处理或解决方案,并应经交易双方协商同意方准实施。

A. 计量纠纷

B. 电量追补

C. 技术改造

D. 装置变更

解析:

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互感器的原理是铁心变压器,电流互感器的一次绕组的匝数比二次绕组少得多,并且二次绕组的额定电流为5安培。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2614-d7a9-c0e1-1cabd31fb400.html
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用于三相四线回路及中性点接地系统的电路叫做星形接线。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-7f9e-c0e1-1cabd31fb400.html
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