APP下载

首页

财会金融

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

搜索

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

题目内容

(

多选题

)

【多选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY2105】【难】<376>技术性津贴包含()。

A、　关键核心技术攻关津贴

B、　扶贫(乡村振兴)津贴

C、　专家津贴

D、　兼职津贴

答案：ACD

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY1211】【简单】<206>每个干部的档案材料,须装订成卷,目录在卷首,材料排列顺序与目录相符,全卷靠()对齐,整洁平实。

点击查看题目

根据《南方电网公司电能计量装置运行管理办法》，验收不合格的电能计量装置禁止投入使用。

点击查看题目

据《安全生产法》的规定，生产经营单位应当具备的安全生产条件由（）规定。

点击查看题目

二次Y型接线的高压电压互感器二次侧应（）接地。

点击查看题目

三相有功电能表的电压接入，要求（）。

点击查看题目

根据《南方电网公司电能计量管理规定》，（）负责地市级计量自动化系统主站及所属厂站、专变、公变采集终端的建设安装和运行维护。

点击查看题目

【判断题】【贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3078】【适中】<616>人员适岗率是指在岗总人数和编制总数的比例。()

点击查看题目

万用表使用完毕后，应将选择开关拨放在（）档位。

点击查看题目

【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY2203】【适中】<472>干部人事档案整理流程包括()。

点击查看题目

测定1。0级电能表误差，要求施加电压和电流的波形畸变系数不大于5%。

点击查看题目

首页

财会金融

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

题目内容

(

多选题

)

手机预览

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【多选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY2105】【难】<376>技术性津贴包含()。

A、　关键核心技术攻关津贴

B、　扶贫(乡村振兴)津贴

C、　专家津贴

D、　兼职津贴

答案：ACD

相关题目

A. 　左下

B. 　右下

C. 　左上

D. 　右上

点击查看答案

根据《南方电网公司电能计量装置运行管理办法》，验收不合格的电能计量装置禁止投入使用。

解析：

点击查看答案

据《安全生产法》的规定，生产经营单位应当具备的安全生产条件由（）规定。

A. 法律、行政法规

B. 国家标准

C. 行业标准

D. 地方性法规

解析：

点击查看答案

二次Y型接线的高压电压互感器二次侧应（）接地。

A. A相

B. B相

C. C相

D. 中性线

解析：

点击查看答案

三相有功电能表的电压接入，要求（）。

A. 正序接入

B. 负序接入

C. 零序接入

D. 顺时接入

解析：

点击查看答案

根据《南方电网公司电能计量管理规定》，（）负责地市级计量自动化系统主站及所属厂站、专变、公变采集终端的建设安装和运行维护。

A. 省级计量中心

B. 网级计量中心

C. 基建部

D. 地（）级计量中心

解析：

点击查看答案

【判断题】【贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3078】【适中】<616>人员适岗率是指在岗总人数和编制总数的比例。()

A. 　正确

B. 　错误

点击查看答案

万用表使用完毕后，应将选择开关拨放在（）档位。

A. 电阻

B. 最高交流电压

C. 直流电流

D. 任意

解析：

点击查看答案

【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY2203】【适中】<472>干部人事档案整理流程包括()。

A. 　分类

B. 　排序

C. 　编目

D. 技术加工

E. 装订成卷

F. 验收入库

点击查看答案

测定1。0级电能表误差，要求施加电压和电流的波形畸变系数不大于5%。

解析：

类似热门题库