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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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判断题

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【判断题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY3059】【简单】<597>各单位业务外委人员由受托单位进行管理,严禁委托单位对受托单位的员工工作任务、业务量等与业务直接相关的内容进行指挥。()

A、　正确

B、　错误

答案：A

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

应建立计量封印的（）全过程的管理制度。

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功率因数的大小与电路中的负荷性质无关。

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【单选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY1276】【简单】<270>新修订的《中华人民共和国档案法》明确提出,坚持()对档案工作的领导。

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互感器检定中使用的电源及调节设备，应保证具有足够的容量及调节细度，并应保证电源的频率为（），波形畸变系数不得超过5%。

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对于两节点多支路的电路用（）分析最简单。

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【判断题】【贵州电网有限责任公司所属单位干部选拔任用工作有关事项报告实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3049】【简单】<587>公司所属单位在干部选拔任用工作中,除事前报告外的其他四级正干部的任免,应当在事后向公司人力资源部报备。()

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【判断题】【贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)】【B404LZ-ZY3145】【容易】<683>补充医保补助范围:已由基本医疗保险统筹基金、大额医疗救助基金等受理并支付后的自付费用。()

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现场运行故障表更换前，现场人员应记录电表故障情况，必要时应重点针对故障现象进行现场拍照，拍照部位主要是（）。

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根据网公司《关于进一步加强低压集抄建设的指导意见》中《南方电网公司低压集抄工程施工规范》规定，每个独立的计量表箱每只采集器接入的电能表不能超过（）只电能表连接。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2076】【适中】<347>组织机构的设立、调整或撤销,应坚持的基本原则是()。

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

题目内容

(

判断题

)

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【判断题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY3059】【简单】<597>各单位业务外委人员由受托单位进行管理,严禁委托单位对受托单位的员工工作任务、业务量等与业务直接相关的内容进行指挥。()

A、　正确

B、　错误

答案：A

相关题目

应建立计量封印的（）全过程的管理制度。

A. 订货

B. 领用

C. 报废

D. 封存

解析：

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功率因数的大小与电路中的负荷性质无关。

解析：

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【单选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY1276】【简单】<270>新修订的《中华人民共和国档案法》明确提出,坚持()对档案工作的领导。

A. 　中国共产党

B. 　国务院

C. 　国家档案局

D. 　中央办公厅

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互感器检定中使用的电源及调节设备，应保证具有足够的容量及调节细度，并应保证电源的频率为（），波形畸变系数不得超过5%。

A. 50Hz

B. 50±0.2Hz

C. 50±0.5Hz

D. 50±0.1Hz

解析：

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对于两节点多支路的电路用（）分析最简单。

A. 支路电流法

B. 节点电压法

C. 回路电流

D. 戴维南定理

解析：

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A. 　正确

B. 　错误

点击查看答案

A. 　正确

B. 　错误

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现场运行故障表更换前，现场人员应记录电表故障情况，必要时应重点针对故障现象进行现场拍照，拍照部位主要是（）。

A. 电表外观

B. 显示

C. 故障码

D. 采集终端

解析：

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A. 18

B. 24

C. 32

D. 64

解析：

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【多选题】【贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2076】【适中】<347>组织机构的设立、调整或撤销,应坚持的基本原则是()。

A. 　承接战略、适应发展原则

B. 　精简效能、统一规范原则

C. 　持续优化、协同高效原则

D. 　适应市场、快速反应原则

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