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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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判断题
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B304LZ-ZY3120】【容易】<658>各职能部门、直属机构属于表彰工作专业归口部门。()

A、  正确

B、  错误

答案:A

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
【多选题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY2133】【容易】<404>各单位应结合实际,将员工业绩考核结果进一步与()等挂钩。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-17c0-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2093】【适中】<364>根据员工受到处分情况,相应扣减处分决定作出之日起的部分工资。符合要求的有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf8-7a16-c00b-f8f41c871b00.html
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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,计量标准考评员、计量标准检定员及工作计量器具检定员应持证上岗,并履行好各自职责,按期申请复查和参加考核,确保持证有效性。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-df01-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司企业年金实施细则】【B404LZ-ZY3144】【简单】<682>企业年金缴费由企业按规定缴纳。()
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为了保证终端能正常上报任务数据,必须要保证以下几点:终端在线、终端抄电表正常、终端时间正确、终端任务配置正常。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2614-468b-c0e1-1cabd31fb400.html
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供用电部门对用电户的用电根据什么装设电能表()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-32e8-c0e1-1cabd31fb400.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1088】【简单】<87>劳动生产率的平均人数指统计周期内(年度、季度、月度)平均计算的人数,包含()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-e96a-c00b-f8f41c871b00.html
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串联谐振又称为()谐振。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260d-dfe5-c0e1-1cabd31fb400.html
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按照南网技术规范,负荷管理终端不需要有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260e-4f7a-c0e1-1cabd31fb400.html
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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,计量检定员应具备()的条件。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2610-2f61-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B304LZ-ZY3120】【容易】<658>各职能部门、直属机构属于表彰工作专业归口部门。()

A、  正确

B、  错误

答案:A

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
相关题目
【多选题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY2133】【容易】<404>各单位应结合实际,将员工业绩考核结果进一步与()等挂钩。

A.   岗位调整

B.   非物质激励

C.   表扬立功

D. 岗位胜任能力评价

E. 教育培训

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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2093】【适中】<364>根据员工受到处分情况,相应扣减处分决定作出之日起的部分工资。符合要求的有()。

A.   警告:扣减处分决定年度的年度绩效工资的5%

B.   记过:扣减处分决定年度的年度绩效工资的10%

C.   记大过:扣减处分决定年度的年度绩效工资的20%

D. 降级:工资按降级后的岗级执行,并扣减处分决定年度的年度绩效工资的30%

E. 撤职:工资按撤职后所上岗位的岗级执行,扣减处分决定年度的年度绩效工资的40%

F. 开除:停发所有工资

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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,计量标准考评员、计量标准检定员及工作计量器具检定员应持证上岗,并履行好各自职责,按期申请复查和参加考核,确保持证有效性。

解析:

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【判断题】【贵州电网有限责任公司企业年金实施细则】【B404LZ-ZY3144】【简单】<682>企业年金缴费由企业按规定缴纳。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfc-6c87-c00b-f8f41c871b00.html
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为了保证终端能正常上报任务数据,必须要保证以下几点:终端在线、终端抄电表正常、终端时间正确、终端任务配置正常。

解析:

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供用电部门对用电户的用电根据什么装设电能表()。

A. 按照国家电价分类

B. 用户不同的受电点

C. 不同用电类别

D. 用电设备的地点

解析:

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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1088】【简单】<87>劳动生产率的平均人数指统计周期内(年度、季度、月度)平均计算的人数,包含()。

A.   劳动合同制用工、劳务派遣制用工、非全日制用工

B.   劳动合同制用工、劳务派遣制用工

C.   劳动合同制用工、非全日制用工

D.   劳务派遣制用工、非全日制用工

解析:劳动生产率的平均人数指统计周期内平均计算的人数,包含劳动合同制用工和非全日制用工,不包含劳务派遣制用工。因此正确答案为C选项。

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串联谐振又称为()谐振。

A. 电阻

B. 电流

C. 电压

D. 电抗

解析:

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按照南网技术规范,负荷管理终端不需要有()。

A. 安全芯片

B. 控制功能

C. 计量功能

D. 最大需量计量

解析:

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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,计量检定员应具备()的条件。

A. 熟悉有关计量法律、法规、规章,并能认真执行

B. 熟悉本专业基本知识及计量基础知识,熟悉本专业项目的有关检定规程

C. 熟悉与检定工作相关设备的操作方法,并具有熟练的检定操作技能

D. 具备中专或同等学历及以上学历,连续从事计量专业技术工作满1年,并具备6个月以上本检定项目工作经历

解析:

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