A、 安装完毕后
B、 大修以后
C、 停机以后
D、 运行8000h 以后
答案:ABD
A、 安装完毕后
B、 大修以后
C、 停机以后
D、 运行8000h 以后
答案:ABD
解析:解析:正确答案:在直流电动机中,换向器将通入的直流电转为交流电。
A. Copy(复制)
B. Move(移动)
C. Mirror(镜像)
D. Trim(修剪)
A. 外齿在径向要有足够的间隙和倒角
B. 齿面硬度至少为.Re45
C. 齿轮的啮合面应进行100%磁粉探伤
D. 设计成连续润滑方式
A. 轴系不对中
B. 轴弯曲
C. 基础松动
D. 滑动轴承油膜振荡
解析:### 题目分析
**转子不平衡故障**是指转子在旋转时,由于质量分布不均匀,导致其重心偏离旋转中心,从而产生振动。这种故障通常会产生特定的频率特征,主要是转速的整数倍频率。
接下来,我们逐一分析选项:
#### A: 轴系不对中
- **分析**:轴系不对中是指两个或多个轴之间的对中精度不够,导致在运转时产生额外的振动。虽然不对中也会导致振动,但其频率特征通常与转速的频率关系不如转子不平衡明显。因此,这个选项不符合题意。
#### B: 轴弯曲
- **分析**:轴弯曲会导致转动时产生不均匀的离心力,进而引起振动。弯曲的轴在旋转时也会产生与转速相关的频率特征,因此与转子不平衡的频率特征相似。
#### C: 基础松动
- **分析**:基础松动会导致设备在运行时产生不稳定的振动,但其频率特征通常与转速无关,更多的是低频振动。因此,这个选项也不符合题意。
#### D: 滑动轴承油膜振荡
- **分析**:滑动轴承的油膜振荡主要是由于油膜的厚度变化引起的,通常表现为高频振动。这种振动特征与转子不平衡的频率特征并不相同。
### 正确答案
根据以上分析,正确答案是 **B(轴弯曲)和C(基础松动)**。这两个故障的频率特征与转子不平衡的频率特征基本相同。
### 深入理解
为了更好地理解这些概念,我们可以用一个生动的例子来帮助记忆。
想象一下你在骑自行车。如果你的车轮不平衡(就像转子不平衡),你会感觉到车子在颠簸,尤其是在快速骑行时(这就是频率特征)。如果车轮弯曲(类似于轴弯曲),你也会感到颠簸,尤其是在某个特定的速度下。
而如果你的车把松动(类似于基础松动),虽然你可能会感到不稳定,但这种不稳定感并不会随着你骑行速度的变化而有明显的频率变化。
A. 细实
B. 粗实
C. 虚
D. 点划
A. 灯具
B. 灯头
C. 线路
D. 开关
A. 钢的淬透性
B. 工件形状
C. 工件尺寸
D. 冷却速度
解析:解析:正确答案:在滑移法安装桅杆时,配合的拖拉绳根数不得少于四根。
A. 常清洁
B. 常整顿
C. 常组织
D. 常规范
解析:这道题目涉及到“分层管理”在现场5S管理中的应用。首先,我们来理解一下5S管理的基本概念。
### 5S管理简介
5S是指整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)。它是一种通过改善工作环境和流程来提高效率和质量的管理方法。5S的目标是创造一个整洁、有序、安全的工作环境。
### 分层管理的概念
分层管理是指在管理过程中,将组织分为不同的层次,每个层次有不同的管理职责和目标。这种方法可以帮助管理者更好地分配资源、制定策略和监督执行。
### 选项解析
现在我们逐一分析题目中的选项:
- **A: 常清洁**
清洁是5S中的一个重要环节,但它主要关注的是保持环境的整洁,而不是管理的层次。
- **B: 常整顿**
整顿强调的是物品的合理摆放和标识,确保工作场所的物品一目了然,但同样不涉及管理层次。
- **C: 常组织**
组织是指将资源、人员和任务进行合理的安排和协调。分层管理的核心就是通过组织不同层次的管理来提高效率,因此这个选项是正确的。
- **D: 常规范**
规范涉及到制定标准和流程,确保工作的一致性,但它并不直接与分层管理相关。
### 正确答案
因此,正确答案是 **C: 常组织**。分层管理通过组织不同层次的管理,使得5S的实施更加高效和有序。
### 生动的例子
想象一下一个大型的餐厅厨房。厨房里有多个岗位,比如切菜、烹饪、上菜等。每个岗位都有不同的职责和任务。为了确保厨房的高效运作,厨房经理会将这些岗位分层管理:
1. **高层管理**(厨房经理)负责整体的运营和策略。
2. **中层管理**(副厨师长)负责各个岗位的协调和监督。
3. **基层员工**(厨师、切菜工)负责具体的操作。