A、国家
B、企业
C、受害人
D、引起险情发生的人
答案：D
解析：这是一道法律常识问题，涉及到紧急避险情况下民事责任的归属。我们首先需要理解紧急避险的法律定义和其在民法中的责任判定原则。
紧急避险，是指在不得已的情况下损害另一法益以保护较大法益免受正在发生的危险的行为。紧急避险行为不超过必要的限度，造成损害的，不负刑事责任，但可能需要承担民事责任。
现在我们来分析各个选项：
A选项（国家）：国家一般不承担因个人紧急避险行为造成的民事损害责任，除非该行为与国家职能或公共权力行使直接相关，此情况不适用。
B选项（企业）：企业同样不承担个人紧急避险行为造成的损害责任，除非该行为发生在企业运营范围内且企业有过错，此情况不符合题意。
C选项（受害人）：受害人自身是紧急避险行为的主体之一，但并非造成损害的责任方，因此不应承担责任。
D选项（引起险情发生的人）：根据《民法总则》及相关法律规定，因紧急避险造成损害的，由引起险情发生的人承担民事责任。这是因为紧急避险是在不得已的情况下为了保全更大利益而损害较小利益的行为，其前提是存在紧迫且由他人引起的危险。因此，造成这种危险的人应承担相应的民事责任。
综上所述，D选项（引起险情发生的人）是正确答案，因为它符合紧急避险情况下民事责任的归责原则。
A、国家
B、企业
C、受害人
D、引起险情发生的人
答案：D
解析：这是一道法律常识问题，涉及到紧急避险情况下民事责任的归属。我们首先需要理解紧急避险的法律定义和其在民法中的责任判定原则。
紧急避险，是指在不得已的情况下损害另一法益以保护较大法益免受正在发生的危险的行为。紧急避险行为不超过必要的限度，造成损害的，不负刑事责任，但可能需要承担民事责任。
现在我们来分析各个选项：
A选项（国家）：国家一般不承担因个人紧急避险行为造成的民事损害责任，除非该行为与国家职能或公共权力行使直接相关，此情况不适用。
B选项（企业）：企业同样不承担个人紧急避险行为造成的损害责任，除非该行为发生在企业运营范围内且企业有过错，此情况不符合题意。
C选项（受害人）：受害人自身是紧急避险行为的主体之一，但并非造成损害的责任方，因此不应承担责任。
D选项（引起险情发生的人）：根据《民法总则》及相关法律规定，因紧急避险造成损害的，由引起险情发生的人承担民事责任。这是因为紧急避险是在不得已的情况下为了保全更大利益而损害较小利益的行为，其前提是存在紧迫且由他人引起的危险。因此，造成这种危险的人应承担相应的民事责任。
综上所述，D选项（引起险情发生的人）是正确答案，因为它符合紧急避险情况下民事责任的归责原则。
A. 敢闯敢拼
B. 创新开拓
C. 团结奋斗
D. 改革创新
解析：这是一道关于山东港口核心价值观的选择题，需要准确理解并匹配核心价值观的组成部分。
首先，我们来分析题目和选项：
题目中的核心价值观已经给出了三个部分：同心同德、忠诚奉献、（缺失部分）、追求卓越。
这四个部分应该相互关联，共同构成山东港口的核心价值观体系。
接下来，我们逐个分析选项：
A. 敢闯敢拼：这个选项强调勇气和冒险精神，但并未直接关联到核心价值观中强调的团队协作、持续进步等方面。
B. 创新开拓：这个选项与追求卓越紧密相关，体现了不断探索新领域、新方法的精神，与核心价值观的整体氛围相符。
C. 团结奋斗：虽然团结是核心价值观的一部分（同心同德已体现），但“奋斗”一词并未直接体现在其他部分中，且与前文“同心同德”有所重复。
D. 改革创新：虽然改革和创新是重要的，但“改革”一词在此上下文中可能略显宽泛，不如“创新开拓”直接对应追求卓越的精神。
综合分析，选项B“创新开拓”最能填补核心价值观中的缺失部分，与“同心同德、忠诚奉献、追求卓越”形成有机整体，体现了山东港口在团队协作、忠诚奉献的基础上，不断探索创新、追求卓越的精神。
因此，答案是B.创新开拓。
A. 设立
B. 建立
C. 变更
D. 终止
解析：选项解析：
A. 设立：指双方当事人在合同中确定权利义务关系，开始形成某种民事法律关系的过程。
B. 建立：这个词在法律语境中常与“关系”搭配使用，但在此题中，“建立”不如“设立”准确，因为合同的本质是一种权利义务关系的创设。
C. 变更：指在合同有效期内，当事人通过协议修改或补充合同内容的行为。
D. 终止：指合同当事人双方依法使相互间的权利义务关系终止，合同效力消灭的行为。
为什么选ACD：
选项A“设立”是合同行为的基本目的之一，即确立双方的权利义务关系。
选项C“变更”是因为在合同执行过程中，可能会根据实际情况调整合同内容，这是合同灵活性的体现。
选项D“终止”是因为合同在履行完毕或因其他原因失效后，双方的权利义务关系结束。
选项B“建立”虽然也能描述形成某种关系，但在法律术语中，特别是在描述合同这一法律行为时，“设立”更为准确，因此不选B。
综上所述，正确答案是ACD，这三个选项分别涵盖了合同的起始、执行过程中可能发生的调整以及结束的整个生命周期。
选择「段落」
可继续追问～
A. 正确
B. 错误
A. 正确
B. 错误
A. 敢闯敢拼
B. 创新开拓
C. 团结奋斗
D. 改革创新
解析：这道题考察的是对特定机构核心价值观的记忆和理解。
A. 敢闯敢拼：这个选项虽然体现了积极进取的精神，但并不是山东港口核心价值观的一部分。
B. 创新开拓：这个选项与“同心同德、忠诚奉献、追求卓越”在精神内涵上相辅相成，强调了在忠诚和奉献的基础上，还需要不断创新和开拓，符合企业长远发展的需要。因此，这是正确答案。
C. 团结奋斗：团结和奋斗是组织发展的重要品质，但与山东港口核心价值观的表述不完全吻合。
D. 改革创新：这个选项中的“改革”与“创新”和选项B中的“创新开拓”有相似之处，但“改革”一词在此语境下可能过于强调变革，而“创新开拓”更侧重于创新和发展的方向性。
所以，正确答案是B. 创新开拓，因为它最贴切地补充了山东港口核心价值观的内涵，强调了在保持忠诚和奉献的同时，也要不断创新思维和拓展业务。
选择「段落」
可继续追问～
A. 正确
B. 错误
A. 保证菜肴服务的最佳温度
B. 生熟原料要分装
C. 汤羹适宜用盘装
D. 采用蔬菜点缀莱肴
解析：这道题目考察的是菜肴盛装的基本要求。我们来逐一分析各个选项：
A. 保证菜肴服务的最佳温度 - 这个选项强调了在提供菜肴时保持其最佳食用温度的重要性，这对于确保食物的安全性和口感有着至关重要的作用。因此，这是一个非常基础且重要的要求。
B. 生熟原料要分装 - 虽然这是一个食品安全的重要原则，确保生食与熟食分开以避免交叉污染，但这更多是在食材准备阶段的要求，而不是直接与菜肴盛装相关联的基本要求。
C. 汤羹适宜用盘装 - 汤羹通常会使用碗或深盘来盛装，以防止溢出并保持温度，所以这个说法并不准确。正确的应该是汤羹更适合用碗而非浅盘装。
D. 采用蔬菜点缀菜肴 - 使用蔬菜点缀可以增加菜肴的美观度，提升食欲，但它属于装饰层面的需求，并不是盛装的基本要求。
综上所述，答案A是最合适的，因为保证菜肴服务的最佳温度不仅关系到食物的味道，还涉及到食品卫生和顾客的安全，这是菜肴盛装时必须首要考虑的因素之一。
A. 保持菜品本色
B. 蒸制过程不加调料
C. 口味软稣松
D. 不加汤汁和水
解析：选项解析：
A. 保持菜品本色 - 正确。清蒸是一种烹饪方法，旨在保持食材的原味和色泽，不添加过多的调料，突出食材本身的鲜美。
B. 蒸制过程不加调料 - 不完全正确。虽然清蒸强调保持食材原味，但并不代表完全不添加任何调料。有时为了提升食材的鲜味，会在蒸制前后加入少量的调料，如盐、酱油等。
C. 口味软稣松 - 不正确。这描述的可能是某种烹饪效果，但并不是清蒸的特点。清蒸的口感通常是鲜嫩滑爽，而不是软稣松。
D. 不加汤汁和水 - 不正确。清蒸时通常需要在蒸盘里加入适量的水或汤汁，以便于蒸汽的生成，使食材能够均匀受热。
为什么选择A： 选择A是因为清蒸的核心在于尽可能地保留食材的原色、原味和营养成分，不经过油炸或炒制，减少调料的使用，从而保持菜品的本色。这与清蒸烹饪的基本原则相符。其他选项要么描述不准确，要么与清蒸的基本方法相悖。
A. 正确
B. 错误
解析：选项A：“正确”表示机关管理人员行为准则中确实包含了“六种思维”，即全局思维、统筹思维、服务思维、效率思维、组织思维、一流思维。
选项B：“错误”表示机关管理人员行为准则中所说的“六种思维”并非上述所列的思维类型。
选择答案B的原因是，通常情况下，机关管理人员行为准则中的“六种思维”指的是：政治思维、法治思维、系统思维、辩证思维、底线思维、创新思维。因此，题目中所列的六种思维与实际不符，故答案为B，即错误。
选择「段落」
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A. 特种作业操作资格证书
B. 培训合格证书
C. 相应资格
D. 特种作业操作证书
解析：选项解析：
A. 特种作业操作资格证书：这是特种作业人员经过专门安全作业培训并通过考核后获得的资格证书，证明其具备从事特种作业的安全技能和知识。
B. 培训合格证书：虽然表明人员参加了培训并通过了培训考核，但并不一定等同于具备特种作业的操作资格。
C. 相应资格：这个选项过于宽泛，不具体指明是哪一种资格，不能确切证明人员可以从事特种作业。
D. 特种作业操作证书：与A选项相似，但通常情况下，我们所说的官方文件名称是“特种作业操作资格证书”，所以用词上不够准确。
选择答案A的理由： 根据《安全生产法》的规定，特种作业人员必须经过专门的安全作业培训，并且取得特种作业操作资格证书，才能上岗作业。选项A“特种作业操作资格证书”正是符合法律规定的准确名称，是特种作业人员上岗前必须取得的资格证书。因此，正确答案是A。
