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511.根据《工资支付暂行规定》,企业在支付给职工工资时,可以以有价证券替代货币。( )

答案:B

解析:解析:《工资支付暂行规定》第五条规定:工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

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602.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )的工资。
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703.人力资源社会保障行政部门需要查询异地相关单位银行账户时,可赴异地依法直接查询,也可委托相关地人力资源和社会保障行政部门查询。受委托的人力资源社会保障行政部门执行查询任务时,应向有关银行金融机构出具( )。
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480.根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。( )
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257.劳动保障行政部门立案调查完成,应在( )内作出行政处罚(行政处理或者责令改正)或者撤销立案决定。
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460.以下( )情形导致拖欠农民工工资,由住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门按照职责督办。
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180.根据国家有关规定,不属于全体公民放假的节日是( )
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143.根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,自劳动争议调解组织收到调解申请之日起( )内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
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328.《建筑工人实名制管理办法(试行)》适用于( )
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218.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、( )等情况。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013e74b-1233-61cd-c0a8-777418075700.html
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626.根据《企业劳动争议协商调解规定》,小微型企业可以设立( ),也可以由劳动者和企业共同推举人员,开展调解工作。
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511.根据《工资支付暂行规定》,企业在支付给职工工资时,可以以有价证券替代货币。( )

答案:B

解析:解析:《工资支付暂行规定》第五条规定:工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

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602.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )的工资。

解析:解析:《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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703.人力资源社会保障行政部门需要查询异地相关单位银行账户时,可赴异地依法直接查询,也可委托相关地人力资源和社会保障行政部门查询。受委托的人力资源社会保障行政部门执行查询任务时,应向有关银行金融机构出具( )。

解析:解析:《人力资源社会保障部 公安部关于查询拖欠农民工工资案件相关当事人车辆登记情况的通知》

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480.根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。( )

解析:解析:根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013e74b-1235-9737-c0a8-777418075700.html
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257.劳动保障行政部门立案调查完成,应在( )内作出行政处罚(行政处理或者责令改正)或者撤销立案决定。

A. 15日

B. 15个工作日

C. 30日

D. 30个工作日

解析:解析:根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第三十七条规定,劳动保障行政部门立案调查完成,应在15个工作日内作出行政处罚(行政处理或者责令改正)或者撤销立案决定;特殊情况,经劳动保障行政部门负责人批准可以延长。

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460.以下( )情形导致拖欠农民工工资,由住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门按照职责督办。

A. 违法发包

B. 转包

C. 分包

D. 挂靠

解析:解析:《保障农民工工资支付条例》第七条第二款规定,住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门按照职责履行行业监管责任,督办因违法发包、转包、违法分包、挂靠、拖欠工程款等导致的拖欠农民工工资案件。

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180.根据国家有关规定,不属于全体公民放假的节日是( )

A. 新年、春节

B. 元宵节、重阳节

C. 端午节、中秋节

D. 劳动节、国庆节

解析:解析:《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定:全体公民放假的节日:(一)新年;(二)春节;(三)清明节;(四)劳动节;(五)端午节;(六)中秋节;(七)国庆节。

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143.根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,自劳动争议调解组织收到调解申请之日起( )内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。

A. 5日

B. 15日

C. 30日

D. 45日

解析:解析:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条规定,自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。

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328.《建筑工人实名制管理办法(试行)》适用于( )

A. 工程建设领域

B. 房屋建筑和市政基础设施工程

C. 交通工程

D. 所有工程

解析:解析:根据《建筑工人实名制管理办法(试行)》第三条,该办法适用于房屋建筑和市政基础设施工程。

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218.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、( )等情况。

A. 试用期

B. 培训

C. 保守秘密

D. 工作岗位

解析:解析:《劳动合同法》第五十八条规定:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。

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626.根据《企业劳动争议协商调解规定》,小微型企业可以设立( ),也可以由劳动者和企业共同推举人员,开展调解工作。

解析:解析:根据《企业劳动争议协商调解规定》第十四条之规定,小微型企业可以设立调解委员会,也可以由劳动者和企业共同推举人员,开展调解工作。

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