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【单选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B404LZ-ZY1162】【简单】<158>各级人力资源部门应当严格管控培训计划项目,各单位新增计划项目数量原则上不得超过全年培训计划的()%。

A、 50

B、 30

C、 20

D、 10

答案:D

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【多选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY2008】【难】<279>订立劳动合同,应当遵循()原则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-08ee-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1238】【简单】<233>企业应倡导对认可的个人安健环表现进行表扬与奖励,包括上级对下级、下级对上级、()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-b315-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY3114】【适中】<652>毕业生入职半年后,岗位工资按80%发放。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-f1cf-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY1004】【适中】<4>()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f99-002b-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY2226】【容易】<495>建立离退休工作常态化考评机制,重点围绕各单位离退休工作()等情况进行评价,评价结果作为党建责任制考核参考依据。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9c-94f5-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B304LZ-ZY3153】【难】<690>教育培训经费列入专项开支,实行预算管理,据实列支,专款专用,经费的提取、列支与使用必须严格遵守有关财务会计和税收制度的规定。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-39e5-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY2210】【适中】<479>下列哪些材料属于干部人事档案中的违规违纪违法处理处分类材料?()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9c-76ba-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)】【B404LZ-ZY2071】【适中】<342>在本单位和部门领导下,规范班组日常管理的要点包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-7a97-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY3130】【适中】<668>年度业绩考核结果评为A级人数比例不超过被考核员工人数20%。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-109b-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY3116】【容易】<654>职工在法定节假日期间休假的,职工所在单位应当支付工资。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-f52d-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B404LZ-ZY1162】【简单】<158>各级人力资源部门应当严格管控培训计划项目,各单位新增计划项目数量原则上不得超过全年培训计划的()%。

A、 50

B、 30

C、 20

D、 10

答案:D

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相关题目
【多选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY2008】【难】<279>订立劳动合同,应当遵循()原则。

A. 合法

B. 公平

C. 公开

D. 诚实信用

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【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1238】【简单】<233>企业应倡导对认可的个人安健环表现进行表扬与奖励,包括上级对下级、下级对上级、()。

A. 员工之间

B. 部门之间

C. 同级之间

D. 专业之间

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【判断题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY3114】【适中】<652>毕业生入职半年后,岗位工资按80%发放。()
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【单选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY1004】【适中】<4>()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。

A. 人力资源部

B. 党建工作部

C. 办公室

D. 工会

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【多选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY2226】【容易】<495>建立离退休工作常态化考评机制,重点围绕各单位离退休工作()等情况进行评价,评价结果作为党建责任制考核参考依据。

A. 党的建设

B. 服务管理

C. 发挥作用

D. 队伍建设

E. 社会化移交完成率

F. 信访上访率

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【判断题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B304LZ-ZY3153】【难】<690>教育培训经费列入专项开支,实行预算管理,据实列支,专款专用,经费的提取、列支与使用必须严格遵守有关财务会计和税收制度的规定。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-39e5-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY2210】【适中】<479>下列哪些材料属于干部人事档案中的违规违纪违法处理处分类材料?()

A. 党纪、政务(政纪)处分材料

B. 法院刑事判决书、裁定书

C. 公安机关有关行政处理决定材料

D. 人民法院认定的被执行人失信信息材料

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【多选题】【贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)】【B404LZ-ZY2071】【适中】<342>在本单位和部门领导下,规范班组日常管理的要点包括()。

A. 一班一册

B. 一班一库

C. 一班一师

D. 一班一标

E. 一班一家

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【判断题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY3130】【适中】<668>年度业绩考核结果评为A级人数比例不超过被考核员工人数20%。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-109b-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY3116】【容易】<654>职工在法定节假日期间休假的,职工所在单位应当支付工资。()
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