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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2095】【适中】<366>有下列()情形之一的，予以开除。

A、 无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的

B、 有《员工处分管理实施细则》第十条规定的行为，情节特别严重的，视为员工严重违反用人单位的规章制度

C、 同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的

D、 被司法机关依法追究刑事责任的

答案：ABCD

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【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3226】【适中】<763>供电营业区的划分，应当考虑电网的结构和供电合理性等因素，一个供电营业区内可设立二个供电营业机构。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-c39c-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY2182】【难】<451>技术专家申报基本条件()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9c-42f1-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3252】【容易】<789>(CSGⅡ工作台绩效管理模块)绩效考核方案制定中，单个指标分配时，被考核人权重值之和需等于100%。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-f323-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1067】【简单】<66>组织机构的设立、调整或撤销，应按照有关法律法规及制度规定履行相关程序，并做好()，确保设立、调整或撤销过程中各类风险可控，确保企业生产经营及员工队伍稳定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f99-8200-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【中华人民共和国社会保险法】【B404LZ-ZY2009】【适中】<280>新型农村社会养老保险试行()相结合。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-0a7e-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY2170】【难】<439>公司组织组织职称评审专业序列包含()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9c-2d0e-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【党政领导干部选拔任用工作条例】【B404LZ-ZY2011】【适中】<282>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，实行党政领导干部辞职制度，辞职包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-0d90-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY3179】【适中】<716>实行业绩造假、成果剽窃(抄袭)或考试作弊“一票否决制”，一经查实，终止其认定程序;认定已获通过的，撤销其所获资格;同时通报所在单位，终身不得申报。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-6bb2-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B304LZ-ZY3042】【适中】<580>综合测评按照“干什么、考什么”的原则，突出能力和实绩的测评，可分为理论测试和实操测评。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-6a5a-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY2129】【适中】<400>年度业绩考核由员工()组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-e634-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2095】【适中】<366>有下列()情形之一的，予以开除。

A、 无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的

B、 有《员工处分管理实施细则》第十条规定的行为，情节特别严重的，视为员工严重违反用人单位的规章制度

C、 同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的

D、 被司法机关依法追究刑事责任的

答案：ABCD

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相关题目
【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3226】【适中】<763>供电营业区的划分，应当考虑电网的结构和供电合理性等因素，一个供电营业区内可设立二个供电营业机构。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-c39c-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY2182】【难】<451>技术专家申报基本条件()。

A. 对党忠诚，廉洁从业，践行南网发展战略和企业文化理念

B. 具备良好的职业素养，具备科学家精神、创新精神、实干精神

C. 具备较强的创新能力、团队协作能力和项目管理能力

D. 具有与申报专业一致或相近的专业基础或工作经验

E. 申报人原则上应为选聘起始时最近一期公司人才库相应层级入库人才

F. 晋级申报的，应距法定退休年龄3年及以上

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3252】【容易】<789>(CSGⅡ工作台绩效管理模块)绩效考核方案制定中，单个指标分配时，被考核人权重值之和需等于100%。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-f323-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1067】【简单】<66>组织机构的设立、调整或撤销，应按照有关法律法规及制度规定履行相关程序，并做好()，确保设立、调整或撤销过程中各类风险可控，确保企业生产经营及员工队伍稳定。

A. 综合评估

B. 专项评估

C. 专业评估

D. 风险评估

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【多选题】【中华人民共和国社会保险法】【B404LZ-ZY2009】【适中】<280>新型农村社会养老保险试行()相结合。

A. 个人缴费

B. 集体缴费

C. 集体补助

D. 政府补贴

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【多选题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY2170】【难】<439>公司组织组织职称评审专业序列包含()。

A. 工程

B. 经济

C. 政工

D. 会计

E. 审计

F. 统计

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【多选题】【党政领导干部选拔任用工作条例】【B404LZ-ZY2011】【适中】<282>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，实行党政领导干部辞职制度，辞职包括()。

A. 因公辞职

B. 自愿辞职

C. 引咎辞职

D. 责令辞职

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【判断题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY3179】【适中】<716>实行业绩造假、成果剽窃(抄袭)或考试作弊“一票否决制”，一经查实，终止其认定程序;认定已获通过的，撤销其所获资格;同时通报所在单位，终身不得申报。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-6bb2-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B304LZ-ZY3042】【适中】<580>综合测评按照“干什么、考什么”的原则，突出能力和实绩的测评，可分为理论测试和实操测评。()
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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY2129】【适中】<400>年度业绩考核由员工()组成。

A. 月(季)度业绩考核

B. 综合测评

C. 岗位职责

D. 指标任务履行情况

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