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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2165】【难】<434>员工在岗期间出现以下()情况之一的，取消岗位胜任能力资格，并安排其重新参加岗位胜任能力培训取证。

A、 工作期间发生负有直接责任或者主要责任的安全事故

B、 作期间出现严重工作失误被地市级及以上单位通报的

C、 年度绩效考核结果为C级及以下

D、 其他应当取消岗位胜任能力资格的情况

答案：ABCD

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【单选题】【贵州电网有限责任公司技能专家管理细则】【B404LZ-ZY1189】【适中】<184>优秀技能专家对应的薪酬岗级是()级。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-5deb-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2248】【适中】<517>基本养老金根据()因素确定。
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【判断题】【中华人民共和国劳动法】【B304LZ-ZY3002】【适中】<540>劳动者有权依法组织工会。()
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【多选题】【贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2084】【适中】<355>岗位管理主要包括岗位分类、岗位层级和岗位名称、岗位编制、()等内容。
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【判断题】【干部管理与干部监督基础知识】【B404LZ-ZY3242】【简单】<779>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，任职试用期未满，或者提拔任职不满一年的可以破格提拔。()
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1246】【适中】<241>CSGⅡ工作台绩效管理模块任务中有哪两个角色在任务完成后被评价?
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2165】【难】<434>员工在岗期间出现以下()情况之一的，取消岗位胜任能力资格，并安排其重新参加岗位胜任能力培训取证。

A、 工作期间发生负有直接责任或者主要责任的安全事故

B、 作期间出现严重工作失误被地市级及以上单位通报的

C、 年度绩效考核结果为C级及以下

D、 其他应当取消岗位胜任能力资格的情况

答案：ABCD

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A. 17

B. 18

C. 19

D. 20

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A. 职务级别

B. 单位性质

C. 缴费工资

D. 个人账户金额

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A. 批评

B. 处分

C. 降岗

D. 解除劳动合同

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A. 职业发展通道

B. 岗位聘任

C. 岗位设置管理

D. 岗位基础管理

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A. 信息系统建设与升级改造项目

B. 信息安全防护体系建设与升级改造项目

C. 信息基础设施建设与升级改造项目

D. 维护项目

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A. 3

B. 4

C. 5

D. 7

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f99-5ef9-c0a8-777418075700.html
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A. 学习规范

B. 绩效规范

C. 内务规范

D. 生活规范

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A. 创建人和责任人

B. 责任人和工作负责人

C. 工作负责人和工作成员

D. 责任人和工作成员

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