【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY2199】【简单】<468>中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理实施细则制定的目的是()

A. 办公室

B. 工会

C. 人力资源部

D. 社会保险中心

A. 承接战略、适应发展原则

B. 精简效能、统一规范原则

C. 持续优化、协同高效原则

D. 适应市场、快速反应原则

A. 技能类

B. 管理类

C. 专业技术类

D. 辅助类

A. 创建人

B. 责任人

C. 工作负责人

D. 工作成员

A. 企业经济效益

B. 国家经济效益

C. 组织经济效益

D. 省级经济效益

A. 3

B. 5

C. 10

D. 15

A. 01月31日

B. 03月31日

C. 10月31日

D. 12月31日

A. 90

B. 80

C. 70

D. 60

A. 省人民政府

B. 自治区人民政府

C. 直辖市人民政府

D. 国务院