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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3082】【简单】<620>接收随资产成建制转入人员，应确保接收前用工主体清晰、劳动关系合法合规，由接收单位编制人员接收方案报公司审批后执行。()

答案：A

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B404LZ-ZY1139】【简单】<138>科技进步奖行业级一等奖奖励标准为()万元/项。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-0d03-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【党政领导干部选拔任用工作条例】【B304LZ-ZY2016】【难】<287>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部，应当经过民主推荐，民主推荐包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-160e-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1224】【简单】<219>电网运行实行统一调度、()，任何单位和个人不得非法干预电网调度。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-9b15-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司所属单位干部选拔任用工作有关事项报告实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3049】【简单】<587>公司所属单位在干部选拔任用工作中，除事前报告外的其他四级正干部的任免，应当在事后向公司人力资源部报备。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-771b-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【教育培训及人才评价基础知识】【B404LZ-ZY1270】【简单】<264>培训项目负责人须在培训项目完成后()个工作日内在网络培训与评价系统中的培训计划与实施模块做好信息维护。
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【判断题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY3165】【简单】<702>受到地市级及以上单位通报考核或者记过及以上处分的职工，以及受到严重警告及以上处分的党员，在受处分期间不得参与职称申报。()
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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3157】【适中】<694>岗位认证体系由准入资格证、岗位胜任能力资格证、专项资格证等三证组成。()
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY1059】【简单】<58>业务外委管理的责任主体是()。
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则】【B304LZ-ZY2028】【难】<299>公司干部谈心谈话工作应当坚持的原则()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-2c66-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1275】【简单】<269>()是公司统计管理工作的核心。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-f5d7-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3082】【简单】<620>接收随资产成建制转入人员，应确保接收前用工主体清晰、劳动关系合法合规，由接收单位编制人员接收方案报公司审批后执行。()

答案：A

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相关题目
【单选题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B404LZ-ZY1139】【简单】<138>科技进步奖行业级一等奖奖励标准为()万元/项。

A. 10

B. 15

C. 30

D. 60

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【多选题】【党政领导干部选拔任用工作条例】【B304LZ-ZY2016】【难】<287>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部，应当经过民主推荐，民主推荐包括()。

A. 个别谈话推荐

B. 谈话调研推荐

C. 座谈推荐

D. 会议推荐

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【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1224】【简单】<219>电网运行实行统一调度、()，任何单位和个人不得非法干预电网调度。

A. 分级管理

B. 分层管理

C. 分类管理

D. 集中管理

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【判断题】【贵州电网有限责任公司所属单位干部选拔任用工作有关事项报告实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3049】【简单】<587>公司所属单位在干部选拔任用工作中，除事前报告外的其他四级正干部的任免，应当在事后向公司人力资源部报备。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-771b-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【教育培训及人才评价基础知识】【B404LZ-ZY1270】【简单】<264>培训项目负责人须在培训项目完成后()个工作日内在网络培训与评价系统中的培训计划与实施模块做好信息维护。

A. 10

B. 15

C. 25

D. 30

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【判断题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY3165】【简单】<702>受到地市级及以上单位通报考核或者记过及以上处分的职工，以及受到严重警告及以上处分的党员，在受处分期间不得参与职称申报。()
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY1059】【简单】<58>业务外委管理的责任主体是()。

A. 南方电网公司总部

B. 分子公司

C. 地市级单位

D. 县区级单位

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则】【B304LZ-ZY2028】【难】<299>公司干部谈心谈话工作应当坚持的原则()。

A. 实事求是，开诚布公

B. 突出实效，形成闭环

C. 防微杜渐，抓早抓小

D. 关心关爱，激励疏导

E. 严守纪律，严格保密

F. 分级负责，全面覆盖

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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1275】【简单】<269>()是公司统计管理工作的核心。

A. 统计调查管理

B. 指标体系管理

C. 统计分析服务

D. 统计资料管理

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