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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B404LZ-ZY3091】【简单】<629>因自然灾害抢修、重大保电等特殊任务，需要外单位人员援助工作时，支援方人员一般应自备一般劳保用品前往。()

答案：A

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【判断题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B304LZ-ZY3042】【适中】<580>综合测评按照“干什么、考什么”的原则，突出能力和实绩的测评，可分为理论测试和实操测评。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-6a5a-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY1017】【简单】<17>()部门应当与纪检、巡视巡察机构和审计等部门进行沟通，定期收集选人用人监督信息，重要情况及时沟通，形成监督工作合力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f99-1a13-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【干部管理与干部监督基础知识】【B404LZ-ZY3240】【简单】<777>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部，必须把政治标准放在首位。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-dcf8-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY1177】【简单】<172>试题应从公司统一印发的试题库中提取，原则上，理论知识考试试卷中公司题库试题不低于()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-495d-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B404LZ-ZY1097】【简单】<96>员工根据年休假计划于具体休假前的()个工作日内在人力资源管理信息系统履行请假手续，经批准后方可休假。
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【多选题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY2170】【难】<439>公司组织组织职称评审专业序列包含()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9c-2d0e-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B404LZ-ZY2091】【适中】<362>根据国家有关规定，员工依法享有相关假期的权利。包括法定节日假、带薪年休假、探亲假、病假、()和事假等假期。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-9f0d-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY2130】【简单】<401>采用业绩承诺制的，应对员工在工作中的综合表现开展综合测评，从()等维度评价。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-e8df-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3233】【简单】<770>股东会会议分为定期会议和临时会议。()
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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3158】【适中】<695>岗位胜任能力资格证是指员工持证上岗的岗位资格证书，依据公司岗位胜任力模型，按照岗位分类与层级的划分建立岗位胜任能力评价标准，通过岗位胜任能力评价以及作业授权认证合格后颁发证书。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-43c9-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B404LZ-ZY3091】【简单】<629>因自然灾害抢修、重大保电等特殊任务，需要外单位人员援助工作时，支援方人员一般应自备一般劳保用品前往。()

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY1017】【简单】<17>()部门应当与纪检、巡视巡察机构和审计等部门进行沟通，定期收集选人用人监督信息，重要情况及时沟通，形成监督工作合力。

A. 各单位

B. 人力资源

C. 监督

D. 党建工作

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【单选题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY1177】【简单】<172>试题应从公司统一印发的试题库中提取，原则上，理论知识考试试卷中公司题库试题不低于()。

A. 二分之一

B. 三分之二

C. 四分之三

D. 五分之四

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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B404LZ-ZY1097】【简单】<96>员工根据年休假计划于具体休假前的()个工作日内在人力资源管理信息系统履行请假手续，经批准后方可休假。

A. 三

B. 五

C. 七

D. 十

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【多选题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY2170】【难】<439>公司组织组织职称评审专业序列包含()。

A. 工程

B. 经济

C. 政工

D. 会计

E. 审计

F. 统计

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【多选题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B404LZ-ZY2091】【适中】<362>根据国家有关规定，员工依法享有相关假期的权利。包括法定节日假、带薪年休假、探亲假、病假、()和事假等假期。

A. 婚假

B. 丧假

C. 生育假

D. 陪护假

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-9f0d-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)】【B404LZ-ZY2130】【简单】<401>采用业绩承诺制的，应对员工在工作中的综合表现开展综合测评，从()等维度评价。

A. 团队合作

B. 服务意识

C. 个人贡献

D. 班组情况

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【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3233】【简单】<770>股东会会议分为定期会议和临时会议。()
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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3158】【适中】<695>岗位胜任能力资格证是指员工持证上岗的岗位资格证书，依据公司岗位胜任力模型，按照岗位分类与层级的划分建立岗位胜任能力评价标准，通过岗位胜任能力评价以及作业授权认证合格后颁发证书。()
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