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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3157】【适中】<694>岗位认证体系由准入资格证、岗位胜任能力资格证、专项资格证等三证组成。()

答案：A

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【判断题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY3170】【适中】<707>职业技能等级由低到高分为初级工(五级)、中级工(四级)、高级工(三级)、技师(二级)、高级技师(一级)等五个级别。()

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则】【B404LZ-ZY1022】【简单】<22>公司干部谈心谈话采用个别谈话和集体谈话相结合的方式进行，一般采取()的方式深入沟通交流。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2084】【适中】<355>岗位管理主要包括岗位分类、岗位层级和岗位名称、岗位编制、()等内容。

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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2244】【难】<513>()由个人缴纳基本养老保险费。

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【判断题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY3216】【适中】<753>各单位每年应定期组织离退休人员进行健康体检。()

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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则】【B304LZ-ZY3089】【适中】<627>劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品，其中一般劳保用品又分为现场作业服、制服两大系列。()

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则】【B404LZ-ZY2196】【适中】<465>各级人力资源管理部门做好统计调查服务工作，包括向各级单位和各部门发布统计调查数据、提供()等。

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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2241】【容易】<510>职工应当参加基本养老保险，由()共同缴纳基本养老保险费。

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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY3182】【适中】<719>专家任期考核为“不称职”的将解聘;重新参加选聘的，最高只能聘任为比原聘任等级低1级的专家。()

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【多选题】【贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)】【B404LZ-ZY2147】【难】<418>补充医保基金支付:遵循()管理制度。

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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3157】【适中】<694>岗位认证体系由准入资格证、岗位胜任能力资格证、专项资格证等三证组成。()

答案：A

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A. 多对一

B. 一对一

C. 面对面

D. 一对一、面对面

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A. 职业发展通道

B. 岗位聘任

C. 岗位设置管理

D. 岗位基础管理

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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2244】【难】<513>()由个人缴纳基本养老保险费。

A. 非全日制从业人员

B. 劳务派遣人员

C. 灵活就业人员

D. 个体工商户

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【判断题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY3216】【适中】<753>各单位每年应定期组织离退休人员进行健康体检。()

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A. 数据对标服务

B. 数据突变与预警分析

C. 数据预测

D. 数据查询

E. 数据监控

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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2241】【容易】<510>职工应当参加基本养老保险，由()共同缴纳基本养老保险费。

A. 用人单位

B. 用人部门

C. 职工

D. 职工家属

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【多选题】【贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)】【B404LZ-ZY2147】【难】<418>补充医保基金支付:遵循()管理制度。

A. 定点医疗机构

B. 医保覆盖的医疗机构

C. 定点药店

D. 医保覆盖的药店

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