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【判断题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY3163】【简单】<700>对于通过全国考试取得职称的,需履行公司考核确认程序。()

答案:A

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【多选题】【贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2081】【适中】<352>各单位应根据公司定员定编有关规定,按照()、科学合理、精简效能的原则,在编制范围内规范设置岗位。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-8cb9-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3266】【简单】<802>因特殊原因在休息日安排加班且安排补休,需支付不低于工资200%的工资报酬。()
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3260】【适中】<796>国有企业职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由企业承担。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9f-02a6-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY3062】【简单】<600>各单位业务外委人员由受托单位进行管理,严禁委托单位直接组织受托单位员工开展培训、技术技能比武。()
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【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1224】【简单】<219>电网运行实行统一调度、(),任何单位和个人不得非法干预电网调度。
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【多选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B404LZ-ZY2160】【难】<429>胜任力培训分为()。
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY1204】【适中】<199>《应征入伍登记表》应属于以下哪一类材料?()
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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY3181】【简单】<718>建立健全人才成长发展“立交桥”,实行专业技术人才与经营管理人才、技能人才通道互通管理。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-6fcf-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3258】【适中】<795>灵活就业人员必须参加基本养老保险。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9f-00a3-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY2021】【适中】<292>干部选拔任用工作监督检查和责任追究,坚持党组(党委)领导、()、精准有效,防治并举、失责必究。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9b-1f97-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B404LZ-ZY3163】【简单】<700>对于通过全国考试取得职称的,需履行公司考核确认程序。()

答案:A

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【多选题】【贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2081】【适中】<352>各单位应根据公司定员定编有关规定,按照()、科学合理、精简效能的原则,在编制范围内规范设置岗位。

A. 因事设岗

B. 权责对等

C. 上下承接

D. 左右协同

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3266】【简单】<802>因特殊原因在休息日安排加班且安排补休,需支付不低于工资200%的工资报酬。()
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3260】【适中】<796>国有企业职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由企业承担。()
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY3062】【简单】<600>各单位业务外委人员由受托单位进行管理,严禁委托单位直接组织受托单位员工开展培训、技术技能比武。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9d-8e95-c0a8-777418075700.html
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【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1224】【简单】<219>电网运行实行统一调度、(),任何单位和个人不得非法干预电网调度。

A. 分级管理

B. 分层管理

C. 分类管理

D. 集中管理

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9a-9b15-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B404LZ-ZY2160】【难】<429>胜任力培训分为()。

A. 入职培训

B. 现场培训

C. 岗前培训

D. 岗位培训

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY1204】【适中】<199>《应征入伍登记表》应属于以下哪一类材料?()

A. 第一类:履历类材料

B. 第三类:考核鉴定类材料

C. 第五类:政审、审计和审核类材料

D. 第九类:工资、任免、出国和会议代表类材料

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【判断题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY3181】【简单】<718>建立健全人才成长发展“立交桥”,实行专业技术人才与经营管理人才、技能人才通道互通管理。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9e-6fcf-c0a8-777418075700.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3258】【适中】<795>灵活就业人员必须参加基本养老保险。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0013f66d-0f9f-00a3-c0a8-777418075700.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY2021】【适中】<292>干部选拔任用工作监督检查和责任追究,坚持党组(党委)领导、()、精准有效,防治并举、失责必究。

A. 分级负责

B. 实事求是

C. 依法依规

D. 发扬民主

E. 群众参与

F. 分类施策

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