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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY3201】【简单】<738>干部人事数字档案在利用、转递和保密等方面按照纸质档案相关要求管理。()

答案：A

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3268】【简单】<804>非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十日。()

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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1275】【简单】<269>()是公司统计管理工作的核心。

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【单选题】【中华人民共和国社会保险法】【B404LZ-ZY1007】【难】<7>()以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则】【B404LZ-ZY1192】【简单】<187>各级人力资源管理部门应于每年()前向统计归口管理部门更新汇编本单位统计需求。

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则】【B304LZ-ZY2029】【适中】<300>人力资源部门在干部日常管理监督或者干部考察、()等工作中，对干部的苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的问题，应当及时进行提醒。

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【单选题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B304LZ-ZY1038】【难】<37>一年内发生2次干部本人负直接责任的“人身风险A类违章”，应采取()方式对干部问责追究。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2075】【适中】<346>各单位要加强机构管理部门与各专业部门的工作协同，完善机构管理部门同()等部门的协作联动机制，形成监督检查合力。

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3267】【适中】<803>非全日制用工，双方当事人可以订立口头协议。()

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【多选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY2223】【难】<492>离退休人员逝世的，由所在单位()慰问逝者家属。

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【单选题】【贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)】【B304LZ-ZY1148】【适中】<147>补充医保缴费总额按不超过本单位上年度员工工资总额的()计提。

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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则】【B404LZ-ZY3201】【简单】<738>干部人事数字档案在利用、转递和保密等方面按照纸质档案相关要求管理。()

答案：A

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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1275】【简单】<269>()是公司统计管理工作的核心。

A. 统计调查管理

B. 指标体系管理

C. 统计分析服务

D. 统计资料管理

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【单选题】【中华人民共和国社会保险法】【B404LZ-ZY1007】【难】<7>()以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

A. 乡级

B. 县级

C. 市级

D. 省级

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A. 03月20日

B. 06月20日

C. 09月20日

D. 12月20日

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A. 年度及任期考核

B. 选人用人专项检查

C. 领导班子民主生活

D. 党建责任制检查

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A. 停职检查

B. 调整职务

C. 责令辞职

D. 免职

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A. 行政管理

B. 纪检监督

C. 巡视巡察

D. 审计

E. 工会

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3267】【适中】<803>非全日制用工，双方当事人可以订立口头协议。()

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【多选题】【贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则】【B404LZ-ZY2223】【难】<492>离退休人员逝世的，由所在单位()慰问逝者家属。

A. 离退休工作服务机构

B. 工会办

C. 人力资源部

D. 相关部门(机构)

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A. 3%

B. 4%

C. 5%

D. 6%

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