1、以下有关市场信息/数据收集原则，哪些说法是正确的(多选题)( )

A. 阿斯利康员工制作的或者通过采购服务从供应商采购的材料都需经过公司内部适当审批，特别是所有推广材料和包含疾病/产品信息的非推广材料均需提交NS审批

B. 对于通过采购订单进行材料制作的交付物审计，DOC将基于SOW中所描述的用途、受众及使用场景等来评判材料是否需经过NS审批，应审而未审即记为DOC发现，并给予口头警告起的纪律处分

C. 2023年9月1日起将从严管理，如发现材料应审而未审，将给予书面警告起的纪律处分。

A. 如讲课材料的使用对象为药师，AZ材料制作者应在材料正片标题中加上““包含药学内容”，并且AZ材料审批提交者应于材料名称处标注“包含药学内容”，再递交PromoMats材料审批系统。

B. 申请药师作为学术会议讲者时，其使用的讲课材料需包含药学内容以说明药师讲课提供的学术价值。会议申请者应在ESM系统会议申请时选填材料名称“包含药学内容”标注的课件材料编码。如会议申请者未获得相关材料，请咨询对应的市场部支持人员。

C. 基层科会级讲者:维持元讲者评估不变

D. 科会级讲者:如申请药师、护师、技师作为科会级讲者，要求卫生专业技术人员职称:中级、高级.;城市级/区域级/中央级讲者:维持原讲者评估标准不变

A. 提供后勤支持

B. 接触设备试纸

C. 收集第三方项目数据

D. 通过公司PRPO采购医疗器械后捐赠给HCO

A. 12356

B. 123567

C. 24567

D. 1234567

A. 某员工在管理会培训材料中写道“影响医生处方”

B. 某员工在微信朋友圈转发第三方赞助项目某场活动的海报，并评论“与XX学会共同探讨XXX产品对XX疾病的积极影响”

C. 某员工在微信群发布XXX产品买三赠一信息

D. 某员工在微信朋友圈转发第三方发布的XX竞争对手的药物副作用曝光文章，但该文章内容未经证实

A. 骗保行为违反《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》，会面临行政处罚及罚款，骗保行为违反《阿斯利康道德准则》

B. 国家医保局、财政部发布的《欺诈骗取医疗保障基金行为举报奖励暂行办法》鼓励举报奖励骗保行为，骗保行为面临广泛监督

C. 时刻保持警惕，不参与任何形式的潜在骗保行为

D. 如获悉身边任何潜在骗保行为，请及时上报直线经理、合规部、法务部

A. 赞助项目3个月以内上传50%下游支持性文件和所有关键性文件(项目结算报告，监控计划，盖章的结算单和财务发票)得3分

B. 赞助项目50%下游支持性文件和所有关键性文件上传管理满分为3分;

C. 赞助项目在项目活动结束时间超过四个月拿到50%下游支持性文件和所有关键性文件，并且关闭得1.5分;

D. 赞助项目在项目活动结束时间超过四个月拿到50%下游支持性文件和所有关键性文件，并且关闭得0分;

A. 某员工在拜访记录中写到“维护客情”、“增加产品销量

B. 某代表在管理会上分享如何“向医生传递最新医学信息”

C. 某BU管理会中，会议材料中表述“通过XX项目，将XX医院处方量提升25%”

D. 第三方员工在拜访记录中书写每日如何“为医生处理私人事务”

A. 首选通过公司内部采购流程采购需要的市场数据或信息

B. 当网络不稳定、无法打开icustomer系统、掌上AZ、官方邮箱时，可以临时使用个人微信进行数据收集、汇报和存储

C. 销售团队直接收集的数据仅限:1)客户分级问卷或KEE观念问卷;2)可在公开渠道获取的信息

E. E观念问卷;2)可在公开渠道获取的信息

A. 包含个人信息的纸质或硬盘拷贝文件丢失或被偷;

B. 未加密的计算机硬件(轻便存储设备、笔记本和手机)丢失或被偷;

C. 个人信息被不恰当地公开给不应该收到的人;

D. 所有新入职员工、合同工和外包第三方人员(包括临时员工和实习生)入职前均签署员工个人隐私声明，并随同员工个人档案归档。