A、 某员工在微信朋友圈转发某学会发布的活动海报,并发表评论“AZ与XXX学会携手,共同讨论XX疾病的安全性进展和XX产品使用病例”
B、 某员工在微信朋友圈转发第三方赞助项目某场活动的海报,但该海报本应定向发给某些HCP
C、 某员工在微信群转发XX医生开具的处方照片
D、 某员工在微信朋友圈转发节日海报,该海报未经审批,内容包含公司产品信息
答案:ABCD
A、 某员工在微信朋友圈转发某学会发布的活动海报,并发表评论“AZ与XXX学会携手,共同讨论XX疾病的安全性进展和XX产品使用病例”
B、 某员工在微信朋友圈转发第三方赞助项目某场活动的海报,但该海报本应定向发给某些HCP
C、 某员工在微信群转发XX医生开具的处方照片
D、 某员工在微信朋友圈转发节日海报,该海报未经审批,内容包含公司产品信息
答案:ABCD
A. 参会累计时长不足30分钟会被视为无效参会人
B. 上传不符合要求的照片会被视为无效参会人
C. 同一HCP多次参加同一主题会议,会增加凑会的嫌疑
D. 须确保会议质量,会议质量比会议数量更加重要
A. 违反《医药代表备案管理办法(试行)》、.《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》等行业性管理规定,涉嫌行贿受贿,侵犯公民个人信息罪,非法获取计算机信息系统数据罪
B. 统方带来贿赂和腐败风险,统方获取的信息可能会被利用诱导或鼓励HCP有利于阿斯利康的行为(例如开具阿斯利康产品处方),被利用不正当影响医生的独立医学判断
C. 统方获取的用药信息及单据中存在众多患者信息,统方行为不可避免地伴随着违规获取患者信息,导致患者敏感信息的泄露。这也是严禁统方的原因之一
A. 一名新入职的员工将公司某高价新药及其海报拍照发朋友圈
B. 转发微信公众号”阿斯利康招聘号“的区域市场部招聘信息
C. 将e学荟上发布的疾病教育文章转发到朋友圈
D. 用经过微博平台认证的AZ员工账号给微博上某大V发布的疾病教育视频点赞并评论
A. 不满十四周岁未成年人可以自行同意对其个人信息的处理
B. 个人撤回同意将影响撤回前基于个人同意已进行的个人信息处理活动的效力
C. 个人同意处理其个人信息后,不允许随便撤回其同意
D. 处理敏感个人信息,需要获得个人的单独同意
A. SpotCheckCenter@astrazeneca.com
B. Ashley.Li@astrazeneca.com
C. iSpotCheck@astrazeneca.com
D. spotchecksurvey@astrazeneca.com
A. 审计扣款
B. 费用报销人将面临纪律处分
C. 费用审批人将面临纪律处分
D. 不会面临纪律处分
A. 现金及现金等价物,如礼物,红包,证券投资
B. 就业机会,如介绍/提供工作、实习机会(即使是零薪酬)
C. 劳务报酬,如讲课费,咨询/调研/顾问机会,飞刀机会等个人获利机会(飞刀:HCP在休息时间飞到其他城市主刀手术并收取服务费的医疗行为)
D. 娱乐活动,高尔夫球赛,剧院门票,旅游机会
E. 选择与HCP存在利益关系的供应商,忽视公开透明的原则和公允价值原则
A. 为了与HCP维护良好的关系
B. 为了通过顾问委员会尽早向HCP推广产品
C. 为了多向HCP付费
D. 为了获取HCP有关“如何看待XX产品的临床应用价值”的见解
A. 项目结算单中只需对项目总金额做确认,无需列示具体费用明细;
B. 结算单需展示整个大会总结算信息,而非AZ赞助费用结算明细;
C. 结算单明细就是合同预算明细;
D. 结算单需展现AZ实际赞助费用支出明细及实际结算费用总金额
A. 任何情况下不得直接向病人提供样品,也不得向零售药房或批发经销商提供样品
B. 发放样品可以向HCP收费
C. 样品发放的目的可以是1)帮助HCP或医疗机构获取有关AZ产品的用药经验或者更广泛地评价公司产品的临床反应;2)帮助HCP在为患者开具处方前,确定患者对AZ产品在耐受性和有效性方面的适当反应
D. 上市或获批3年内的新产品、新适应症、新配方./.剂型,可以申请样品