按照《商业银行合规风险管理指引》规定，商业银行的合规政策应明确所有员工和业务条线需要遵守的基本原则，以及识别和管理合规风险的主要程序，并对合规管理职能的有关事项做出规定，至少应包括（ ）

A. 场内交易市场

B. 柜台市场

C. 第三市场

D. 第四市场

A. 可得情况

B. 使用情况

C. 发展情况

D. 服务质量

A. 90%;10%

B. 85%;15%

C. 80%;20%

D. 70%;30%

A. 行长

B. 副行长

C. 风险管理部负责人

D. 业务部门负责人

A. 薪酬管理组织架构、薪酬管理制度不符合规定。未按规定核定、执行和报备绩效考核办法或年度薪酬方案的。

B. 绩效考核不严格、不符合规定或弄虚作假，未按规定计发基本薪酬、延发绩效薪酬，未按规定追索或止付绩效薪酬的。

C. 未按规定披露薪酬信息的。

D. 滥发员工福利的，奖金、补贴等。

A. 董事会的监督控制体员工的监督控制

B. 全体员工的监督控制

C. 适当的组织架构

D. 操作风险管理政策、方法和程序

E. 计提操作风险所需资本的规定

A. 预期国民收入没有增长

B. 清偿风险问题

C. 债务利率主要以固定利率为主

D. 心理预期影响

A. 吸收公众存款

B. 办理票据承兑与贴现

C. 从事银行卡业务

D. 代理收付款项及代理保险业务

A. 3

B. 5

C. 8

D. 10

A. 45天

B. 1个月

C. 2个月

D. 3个月