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企业职能知识题库

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27.员工年度综合考核结果分为优秀、称职、( ) 三个等级, 根据考核得分及高低顺序排名情况分为 A、B1、B2、C四个档次。

A.  勉强称职

B.  基本称职

C.  不称职

D.  不合格

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-88eb-e4c9-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
8.试用期员工须提前 30 天, 由本人向所在部门提出书面辞职申请。 ( )

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-891d-8554-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
11.出现以下( ) 情况之一者,年度综合考核结果不能评为称职(B1 档)及以上。

A.  年累计请病、事假天数超过 21.75 天(含) 以上者

B.  司机岗位人员的驾驶证违章违纪行为一个记分周期内累积记分为 3 分及以下者

C.  年度内受到两次公司级通报批评的

D.  当年生产岗员工工作绩效考核结果出现 1 次 60 分以下者

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-8916-e6ef-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
55.( )指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人的生命健康及周围设施可能造成重大危害的作业。

A.  高压电作业

B.  接触网作业

C.  特殊作业

D.  特种作业

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00004651-d13e-f4e3-c0f0-9b9ce9a83100.html
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91.职工发生工伤事故所在单位向统筹地区( )提出工伤认定申请。

A.  卫生行政部门

B.  劳动保障行政部门

C.  安全生产监督管理部门

D.  基层人民法院

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00004651-d150-41d9-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
13.出现以下( ) 情况之一者,年度综合考核结果等级不能评为优秀。

A.  当年生产岗员工工作绩效考核结果出现一次60分以下者;管理岗员工工作绩效考核结果出现一次70分以下者

B.  司机岗位人员的驾驶证违章违纪行为一个记分周期内累积记分为6分及以下者。

C.  年累计请病、事假天数超过21.75天(含) 以上者

D.  借调到分公司外其他单位的借调人员

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-890f-a40d-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
11.月无故旷工( ) 日(含) 以内者,扣发旷工天数的基本费)。

A. 3

B. 5

C. 8

D. 10

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-88fb-d1f2-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
2.开展学历、学位变更工作时,员工须携带( ) 到所在中心进行初审。

A.  变更的学历、学位证书复印件

B.  学历、学位证书认定材料

C.  相关学历档案材料

D.  变更的学历、学位证书原件

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-890a-6544-c0f0-9b9ce9a83100.html
查看题目
3、乘客服务中心、票务室的房门未上锁,未做好安全防护措施的,属于()。

A.  一类票务事故

B.  二类票务事故

C.  三类票务事故

D.  票务违规

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00004657-0487-e8de-c0f0-9b9ce9a83100.html
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50.新录用员工试用期间基本工资按( ) 发放,其余工资项目按全额计算。

A. 70%

B. 75%

C. 80%

D. 100%

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-88f6-86d8-c0f0-9b9ce9a83100.html
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A. 正确

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A.  年累计请病、事假天数超过 21.75 天(含) 以上者

B.  司机岗位人员的驾驶证违章违纪行为一个记分周期内累积记分为 3 分及以下者

C.  年度内受到两次公司级通报批评的

D.  当年生产岗员工工作绩效考核结果出现 1 次 60 分以下者

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-8916-e6ef-c0f0-9b9ce9a83100.html
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55.( )指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人的生命健康及周围设施可能造成重大危害的作业。

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B.  接触网作业

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A.  卫生行政部门

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A.  当年生产岗员工工作绩效考核结果出现一次60分以下者;管理岗员工工作绩效考核结果出现一次70分以下者

B.  司机岗位人员的驾驶证违章违纪行为一个记分周期内累积记分为6分及以下者。

C.  年累计请病、事假天数超过21.75天(含) 以上者

D.  借调到分公司外其他单位的借调人员

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000465b-890f-a40d-c0f0-9b9ce9a83100.html
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A. 70%

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