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新-练功比武(综合题)
82.员工在煤矿工作期间,因个人原因被拘留的时间应()

A. 计入考勤

B. 不计入考勤

C. 视情况而定

D. 以上都不对

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d4-a6b0-c01a-1b8152c39e00.html
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93.待业人员张三1966年06月出生,于2008年06月进入我公司并参加保险,一直从事井下采煤工作,2021年张三向单位提出办理特殊工种退休,张三满足特殊工种退休条件的日期应该是()

A. 2021年5月

B. 2022年5月

C. 2023年5月

D. 2026年6月

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d4-bed7-c01a-1b8152c39e00.html
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102.某员工2020年的个人年缴费工资基数是43553元,全市上一年度单位就业人员工资62887元,全省上一年度城镇单位就业人员平均工资58020元。则2020年此员工的当年缴费工资指数是()

A. 0.7507

B. 1.3322

C. 0.6926

D. 1.4439

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d4-c97d-c01a-1b8152c39e00.html
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36.根据年功工资标准,工龄在36年以上的,其津贴为9元/年。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d6-cd25-c01a-1b8152c39e00.html
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92.我公司职工张某身份证出生1967年02月,其1983年3月参加工作时招工表因笔误出生年月写成1969年02月,其法定退休年月应为()。

A. 2022年02月

B. 2024年02月

C. 2027年02月

D. 2029年02月

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d4-bc7a-c01a-1b8152c39e00.html
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69.员工对考勤结果有异议,应在()内提出申诉。

A. 3天

B. 5天

C. 7天

D. 10天

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d4-8ca2-c01a-1b8152c39e00.html
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45.煤矿考勤的基本依据是()

A. 员工打卡记录

B. 班组长记录

C. 井口检身记录

D. 以上都是

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d4-57e0-c01a-1b8152c39e00.html
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134.一次性工亡补助金的标准是()

A. 上年度全国城镇居民人居可支配收入的20倍

B. 上年度全国城镇居民人居可支配收入的15倍

C. 48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d5-2ca3-c01a-1b8152c39e00.html
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39.煤矿企业对考勤优秀的员工可以给予的奖励有()

A. 奖金

B. 荣誉证书

C. 晋升机会

D. 带薪休假

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d6-4d59-c01a-1b8152c39e00.html
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7.人员工资管理要求以量计资数据要求作业单、工资台账、计资公示牌板三项一致。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00074c87-91d6-90d6-c01a-1b8152c39e00.html
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82.员工在煤矿工作期间,因个人原因被拘留的时间应()

A. 计入考勤

B. 不计入考勤

C. 视情况而定

D. 以上都不对

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A. 2021年5月

B. 2022年5月

C. 2023年5月

D. 2026年6月

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102.某员工2020年的个人年缴费工资基数是43553元,全市上一年度单位就业人员工资62887元,全省上一年度城镇单位就业人员平均工资58020元。则2020年此员工的当年缴费工资指数是()

A. 0.7507

B. 1.3322

C. 0.6926

D. 1.4439

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A. 2022年02月

B. 2024年02月

C. 2027年02月

D. 2029年02月

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A. 3天

B. 5天

C. 7天

D. 10天

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A. 员工打卡记录

B. 班组长记录

C. 井口检身记录

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A. 上年度全国城镇居民人居可支配收入的20倍

B. 上年度全国城镇居民人居可支配收入的15倍

C. 48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资

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A. 奖金

B. 荣誉证书

C. 晋升机会

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7.人员工资管理要求以量计资数据要求作业单、工资台账、计资公示牌板三项一致。()
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